公司副总岗位职责,菁选五篇(范例推荐)
公司副总岗位职责1 岗位职责: 1.负责鸿鑫hr俱乐部、北京鸿鑫睿智人力资源有限公司在东北(黑、吉、辽)、华北(蒙、京、津、冀、晋、鲁)区域市场团队综合管理工作,整体团队的搭建、战略方向引导和业下面是小编为大家整理的公司副总岗位职责,菁选五篇(范例推荐),供大家参考。
公司副总岗位职责1
岗位职责:
1.负责鸿鑫hr俱乐部、北京鸿鑫睿智人力资源有限公司在东北(黑、吉、辽)、华北(蒙、京、津、冀、晋、鲁)区域市场团队综合管理工作,整体团队的搭建、战略方向引导和业务支持;
2.统筹内外部资源,配合公司各业务线及项目执行,完成公司制定的指标;
3.进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司市场运营决策提供良好的依据。
任职要求:
1.全日制本科及以上学历,有5年及以上综合运营及管理经验;
2.熟练掌握综合管理及运营的方法和手段,具备较强的逻辑思维和数据分析能力,认真仔细;
3.工作有激情,目标感强,具有良好的团队合作精神。
公司副总岗位职责2
1、依据公司发展战略,制定工厂项目建设计划;
2、负责工厂项目管理标准体系的搭建及组织机构人员的组建和管理;
3、对工厂项目建设进度、质量、安全、成本等进行统筹管理;
4、负责组织对公司所有工厂项目进行常态巡查,结合公司投产计划对工厂项目建设进行督察、检查,对技术、质量等问题提出改进建议或整改措施。
5、工程管理、土木工程等相关专业本科及以上学历,持一级建造师证;
6、15年以上项目管理工作经验,同时具备房建、工业厂房项目管理经验;
7、熟悉工业项目的运作流程,擅长工业项目各环节的管理,熟悉施工流程、管理规范、工程质量、成本控制系统;
8、具备良好的沟通能力和统筹能力,有较强的抗压能力和应变能力
1、依据公司发展战略,制定工厂项目建设计划;
2、负责工厂项目管理标准体系的搭建及组织机构人员的组建和管理;
3、对工厂项目建设进度、质量、安全、成本等进行统筹管理;
4、负责组织对公司所有工厂项目进行常态巡查,结合公司投产计划对工厂项目建设进行督察、检查,对技术、质量等问题提出改进建议或整改措施。
5、工程管理、土木工程等相关专业本科及以上学历,持一级建造师证;
6、15年以上项目管理工作经验,同时具备房建、工业厂房项目管理经验;
7、熟悉工业项目的运作流程,擅长工业项目各环节的管理,熟悉施工流程、管理规范、工程质量、成本控制系统;
8、具备良好的沟通能力和统筹能力,有较强的抗压能力和应变能力
公司副总岗位职责3
1.全权负责处理酒店的一切事务,带领全体员工努力工作,完成酒店所确定的各项目标。
2.制定酒店经营方向和管理目标,包括制定一系列规章制度和服务操作规程,规定各级管理人员和员工的职责,并监督贯彻执行。制定酒店一系列价目。对本行业各种动向有高度的敏感性,制定市场拓展计划。详细阅读和分析每月报表,检查营业进度与营业计划完成情况,并采取对策,保证酒店经营业务顺利进行。
3.建立健全酒店的组织系统,使之合理化、精简化、效率化。传达*或总经理的有关指示、文件、通知,处理好人际关系,协调各部门之间的关系,使酒店有一个高效率的工作系统。
4.健全各项财务制度。督促监督财务部门做好成本控制,财务预算等工作和每季财务报表;检查分析每月营业情况;定期检查应收帐款和应付帐款情况。
5.有重点地定期巡视公众场所及各部门工作情况,检查服务质量问题,并将巡视结果传达至有关部门。
6.安排酒店维修保养工作。
7.与各界人土保持良好的公共关系,树立酒店形象。
8.负责指导训导工作,提高整个酒店的服务质量和员工素质。
9.以身作则,关心员工,奖罚分明,使酒店员工具有团队精神和高度凝聚力,使员工以高度热情和责任去完成好本职工作。
10.负责酒店管理人员及员工的录用、考核、及奖惩工作。
公司副总岗位职责4
一、组织建立和完善生产指挥系统,编制生产计划,检查生产工作,确保生产任务的"完成。
二、根据生产运行计划,掌握生产进度,搞好各车间的协调,组织分配劳动力,*衡调度设备材料。
三、 每周一次定期召开生产会,分析生产形势,提出解决问题的办法和措施。
四、根据生产需求,编制物资求采购供应计划,并认真实施,及时联系解决生产缺口物资。
五、抓好设备管理,提出更新改造方案,定期组织维修保养,提高设备 完好率和利用率。
六、负责生产中的技术和质量保证工作,发现问题及时组织解决和处理,重大问题直接报总经理。
七、 定期组织安全环保检查,落实安全环保措施,督促整改问题。
1、生产副总经理是在总经理(番禺总经理)领导下,负责公司生产技术、工程设备、安全生产、gmp认证实施等方面的管理工作。
2、负责公司各时期、各产品的生产计划及其各种资源配给计划的审批工作。
3、负责公司生产工(番禺生产工)、技术、工程设备所需人、物、能源等各类资源的综合管理。
4、负责组织公司各类新产品、新工艺的研究开发、小试、中试、试生产及产品的申报工作。
5、负责审批公司内各类产品的技术标准、工艺规程、工艺技术管理文件等。
6、负责对公司技术革新、技术改造、工程立项、改造及其设计、策划等工作的组织与审批。
7、负责按照gmp要求,组织编写公司全套gmp文件系统。
8、负责组织设备验证、生产工艺验证、公用系统设施验证等gmp验证工作。
9、负责公司安全生产的管理、后勤管理(番禺后勤管理)工作。
10、负责组织制订或修订公司物料消耗定额管理、能耗管理、设备维修费用管理,加强公司生部成本的控制。
一、组织建立和完善生产指挥系统,编制生产计划,检查生产工作,确保生产任务的完成。
二、根据生产运行计划,掌握生产进度,搞好各车间的协调,组织分配劳动力,*衡调度设备材料。
三、 每周一次定期召开生产会,分析生产形势,提出解决问题的办法和措施。
四、根据生产需求,编制物资求采购供应计划,并认真实施,及时联系解决生产缺口物资。
五、抓好设备管理,提出更新改造方案,定期组织维修保养,提高设备 完好率和利用率。
六、负责生产中的技术和质量保证工作,发现问题及时组织解决和处理,重大问题直接报总经理。
七、 定期组织安全环保检查,落实安全环保措施,督促整改问题。
公司副总岗位职责5
基金公司副总经理 中富汇银资本控股有限公司 陕西金砖陶业有限公司 工作概况:负责公司自持项目投资管理工作,参与基金募投管退全流程工作,重点负责基金投资业务工作。
协助上级完成以下四个领域的工作:
1.投资业务工作:
(1)参与公司投资策略的研究与制定,并组织落实;
(2)负责股权投资基金相关工作,包括交易结构设立、产品设计、产品融资等工作;
(3)负责公司投资项目挖掘,把握及判断相关产业投资机会与风险;
(4)组织完成项目前期调研,以及项目相关的法律风险控制、监督及合规性审查;
(5)负责项目投资可行性报告,起草相关合同文本,负责项目过程管理,协调相关部门配合衔接,并积极进行流程优化;
(6)设计投后管理及退出执行方案,发挥专业及资源优势,为投资项目提供增值服务,对接和协调各方资源实现项目价值提升和目标退出。
2.协助完成的管理工作
(1)直投基金的融、投、管、退全程管理工作
(2)子基金的管理,包括但不限于异地子基金的融、投、管、退全程管理工作
(3)合作基金的管理工作
(4)投资决策委员会、专家委员会、风控委员会协调管理
(5)基金管理的制度性建设
3.协助完成的投资管理工作、产业链战略投资者合作引进、兼并收购资源整合业务
(1)投资管理工作、企业外部投资的整体管理、尽职调查、风控制度执行等
(2)财务监督、参与被投资企业的董事会、年、季、月例会管理
(3)财务投资者合作
(4)兼并收购m&a业务
(5)产业链战略投资者合作引进与投资管理工作
4.协助完成与基金、证券、投融资相关的*职能部门的公共关系管理
(1)与企业融资有关的银行、非银行金融机构、券商、信托、第三方理财等机构的沟通
(2)与投资有关的金融机构、律所、会计事务所的沟通
(3)与证券管理有关的如证监所、券商、*、证券交易所沟通
(4)与基金管理有关的外部投资机构、阜外银行金融机构沟通
(5)危机处理与预防管理工作
任职资格:
教育水*:统招本科以上学历;985院校毕业生优先;
专业与知识要求:财务与金融管理专业、pe股权投资、基金、证券工作经历优先;
工作经验:五年以上金融、投融资管理经验;
技能技巧:要求具备以下领域工作技能和一定的资源:
1. 工商管理、财务、法律、金融相关专业,本科或硕士以上学历,30-45周岁;
2. 8年以上行业经验,熟悉国内私募股权基金环境,精通私募股权基金业务的各个环节;
3.国内外知名pe/vc企业两年以上工作经验,负责过至少二个私募股权基金投资项目并具有良好的业绩;
4.精通股权基金的融资技巧及策略,熟悉股权基金的融资形式、方向及关键因素;
5.掌握股权投资基金的组织形式、治理结构、募集程序及会计税收处理风险防范;
6.有敏感的投资判断能力和很强的谈判能力;能带领团队高质量地完成项目运作;
7.拥有基金领域丰富的人脉,证券公司或大型投资银行部工作经验者优先;
资质要求:财务金融背景、有cfa、cpa证书、投行、证券经验优先
个人素质:稳健、进取的工作作风、有大局观国际视野、良好的语言表达能力、沟通能力
公司副总岗位职责 (菁选5篇)扩展阅读
公司副总岗位职责 (菁选5篇)(扩展1)
——副总生产岗位职责5篇
副总生产岗位职责1
岗位职责:
1、负责原材料采购质量把控以及环保设备产品生产制造全过程管理。
2、主持召开各项会议,对重大事项进行决策、安排与协调;负责签署日常行政、业务文件、负责处理公司重大突发事件。
3、负责建立健全、数理优化公司的组织体系、运作机制、主要管理制度流程,并指导执行,不断完善提升公司的综合管理水*。
4、领导公司各部门建立健全良好的沟通渠道,建设高效的管理团队,营造合作、创新、进取的企业文化氛围。
任职资格:
1、全日制统招本科以上学历。35岁以上,5年以上污水处理相关行业大中型企业副总、总经理管理工作经营,熟悉现代企业全面规范运作及管理流程。
2、通晓企业经营所需的战略管理、营销管理、生产管理、运作管理等业务知识,掌握先进管理模式,娴熟的经营管理驾驭能力和运营风险管控能力。
3、熟悉环保行业相关政策法规、行业发展趋势。具备宏观战略思维,能统筹全局,有前瞻性、创新意识,善于分析判断和解决问题,很强的执行力。
4、为人干练、踏实,具有优秀的领导能力、感召力和亲和力。
副总生产岗位职责2
1.产值指标:完成事业部的产值任务;完成营销系统签下来的每一个工程项目。
2.经营指标:
(1)确保完成每一个项目的计划毛利。
(2)完成过程创造的毛利润目标。
(3)控制现场经费达到公司规定的目标。
3.资金指标:
(1)及时回款,回款不低于合同约定。
(2)资金上交符合计划指标。
(3)及时验收,结算时间控制在项目完工后规定时间内。
4.施工质量:
(1)保证苗木成活率及绿化质量,逐年提高。
⑵园建电质量,景石地形质量逐年提高。
5.艺术效果:创造一个艺术精品。
6.管理指标:
(1)制度完善:成本签批制度符合公司规定。
(2)团队建设:每年贡献一个项目经理,一个总监级项目经理。
关注大学生的培养和提拔。保证项目班子的稳定。
(3)资源开发:在现存劳务、材料及苗木等供应商的基础上,新增一定额度。
(4)培训支持:确保生产系统全体员工完成园林专业培训;确保生产系统员工完成专业工程师的培训。
副总生产岗位职责3
1. 协调部门成员同公司管理层的意见沟通,协调本部门内成员之间的合作和本部门同其它部门的合作,维持团队合作精神;
2. 服从领导安排并完成上级领导交办的各项工作任务。
3. 组织建立和完善生产指挥系统,编制生产计划,检查生产工作,确保生产任务的完成
4. 根据生产运行计划,掌握生产进度,搞好各车间的协调,组织分配劳动力,*衡调度设备材料
5. 每周一次定期召开生产会,分析生产形势,提出解决问题的办法和措施
副总生产岗位职责4
职责描述:
(1)负责部门职能与制度建设,部门日常事物的统筹管理;
(2)负责包装生产运营管理体系的建设,包含质量控制、设备管理、生产效率、成本控制、生产工艺技术等;
(3)负责包装板块运营绩效、提升及改善评估;
(4)负责包装生产类重大资本性支出管理和技改管理;
(5)推进包装生产系统智能制造、清洁生产、精益生产等专项管理工作;
(6)包装基地重大专案项目管理、跟踪和评价。
任职要求:
I、学历及专业背景要求(含资格证书要求)纸厂或电厂相关专业统招本科以上学历。
II、经验要求
(1)有10年以上本专业工作经验及大型纸企工作经历,5年以上生产管理经验。
(2)有良好的组织、沟通、协调能力,对造纸、电厂、污水都有一定程度的了解者优先。
III、其他工作技能要求
(1)思维敏捷、有很强的组织领导能力
(2)有较强的协调、分析判断及统筹管理能力
(3)具备良好的抗压能力及处理问题的能力
(4)英语4级及以上,熟练操作办公软件
副总生产岗位职责5
岗位职责:
1、全面负责工厂系统的运营、管理工作,参与公司重大决策;
2、负责分管部门的预算管理,确保成本、维修费等各项费用控制在年度计划之内;
3、负责运用系统的方法,提出优化生产工艺流程方案,组织进行精益生产并完成各项改善任务,提高生产效率;
4、不断提高员工的安全意识、设备管理水*、装置的运行水*及生产的技术水*,确保公司安全生产,确保环保达标排放;
5、负责公司生产管理人员队伍建设;选拔、配备、评价下属人员,对生产系统人员进行积极有效的激励、监督和专业指导,提高整体业务水*和营造积极的工作氛围。
任职要求:
1、企业管理、有机化学、精细化工、药学类相关专业,本科及以上学历;
2、具备5年以上农药行业生产管理及质量管理工作经验,生产总监或生产厂长岗位至少3年经历;
3、擅长产能提升、成本控制、安全环保管理,熟悉5S现场管理;
4、接受过安全生产、环保治理、设备管理、财务及运营管理等方面的相关培训。
公司副总岗位职责 (菁选5篇)(扩展2)
——技术副总岗位职责5篇
技术副总岗位职责1
1. 负责服务质量管理体系的运行,组织服务质量管理体系的内部审核;
2. 负责领导设备部门搞好设备管理,使设备处于受控状态
3. 组织编制中、长期技术发展和技术改进、新产品引进和使用攻关规划,并组织实施;
4. 负责产品引进、培训,流程文件、检查规程、操作规程的审定、批准;
5. 负责服务全过程的质量管理和质量控制,主持重大服务质量事故分析会,组织解决服务质量的`改进、持续改进,让顾客满意;
技术副总岗位职责2
1、在总经理领导下,负责主持公司生产部、技术开发部、质量部的生产、技术、质量、安全、设备管理的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务。
2、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准,密切与各职能部门的工作联系,加强与有关部门的协作配合工作;
3、负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行;
4、负责组织完成年、季、月度生产作业、设备维修、安全环保计划。及时组织实施、检查、协调、考核;
5、组织技术部门进行技术管理标准、生产工艺流程编制工作,及时安排、组织生产,不断提高工厂产品的竞争力;
6、负责公司技术革新、技改技措工作;
7、负责抓安全生产、现场管理、劳动防护、环境保护专项工作;
8、负责做好生产统计核算基础管理工作。重视生产用原始记录、台账、报表管理工作,及时编制上报年、季、月度生产、设备等有关统计报表;
9、负责做好生产设备、计量器具维护检修工作,合理安排设备检修时间;
10、强化调度管理。科学地*衡综合生产能力,合理安排生产作业时间,*衡用电、节约能源、节约产品制造费用、降低生产成本;
11、负责组织生产调度员、统计员、计划员、设备管理员、安全员及车间级管理人员的业务指导和培训工作,并对其工作定期检查、考核和评比;
12、有权提议和推荐所管辖部门管理人选,并对其工作考核评价;
13、负责对现场的"综合检查、指导工作;
14、按时完成总经理交办的其他工作任务。
技术副总岗位职责3
职位信息
1、负责公司所有项目从初步设计到竣工验收阶段的组织管理,包括结构设计、施工方案、加工工艺、进度控制、专业间协调、设计质量保障以及对外沟通交流;
2、负责按项目工作计划进度对施工方案进行审核和技术把关,并对审查项目中的合理性、可行性、经济性和重大技术问题,组织设计质量抽查和质量评定工作;
3、负责研究、制定、修改并实施各项技术管理制度,组织解决技术疑难问题;解决重大质量事故;
4、负责项目施工阶段的技术处理工作;
5、负责不断检查、优化公司结构设计图,制定结构专业的设计技术和出图标准。
任职要求:
1、结构工程或相关专业硕士以上学历,高级职称,国家一级注册结构工程师执业资格;英语流利;
2、具有8年以上知名设计院同岗工作经历,担任过大中型建筑结构设计项目主持人,负责项目设计和施工图方案审定的组织工作;
3、具备优秀的项目组织能力,优秀的交流表达和综合协调能力;能够对各设计阶段出现的较为复杂的问题进行预判、协调和解决;具有较强的客户沟通及引导能力;
4、具有很好的设计管理经验,能带领技术团队进行高效率的工作。
技术副总岗位职责4
1. 负责服务质量管理体系的运行,组织服务质量管理体系的内部审核;
2. 负责领导设备部门搞好设备管理,使设备处于受控状态
3. 组织编制中、长期技术发展和技术改进、新产品引进和使用攻关规划,并组织实施;
4. 负责产品引进、培训,流程文件、检查规程、操作规程的审定、批准;
5. 负责服务全过程的质量管理和质量控制,主持重大服务质量事故分析会,组织解决服务质量的改进、持续改进,让顾客满意;
技术副总岗位职责5
一、贯彻执行公司总经理与副总经理负责的指示,直接对总经理与副总经理负责。
二、就本部门以及公司的技术力量配置、技术管理组织结构提出方案或建议,挑选和配备公司各个技术岗位人员,培养、巩固技术骨干队伍,切实保障施工程序顺利进行。尽最大的努力,以最低的工程造价保证施工质量对本部的开支情况和经济指标负责。
三、负责制定本部门人员岗位职责,考评员工的工作业绩并据实提出奖罚意见。
四、根据公司的经营管理目标和任务统筹本部门的工作安排,制定工作计划,组织技术力量解决工程技术问题、技术管理问题,建立技术管理制度,就重大技术事项向公司领导提出决策建议。
五、负责本部员工的职业道德教育和安全教育,带领本部全体员工努力完成各项任务,保持本部的上进风貌,提高本部的服务意识、管理效能和战斗力。
六、对本部门保管员履行管理职能。
七、对本部的整体服务质量和安全生产负责。
八、协调本部内部以及与兄弟部门之间的工作关系。
九、完成生产部赋予的各项工作和公司交给的其他任务。
公司副总岗位职责 (菁选5篇)(扩展3)
——副总的岗位职责 (菁选5篇)
副总的岗位职责1
1、在集团层面对各个事业部项目提供技术支持;
2、负责集团层面技术及项目管理工作;
3、负责集团机电条线团队建设等相关工作;
4、负责集团机电研发创新工作。
副总的岗位职责2
1、负责办公空间规划及管理体系建设,包括配置标准、功能布局及使用管理、流程优化等。
2、办公设备体系建设,包括设备选型及使用管理等。
3、会务管理:会议室规划及建设、智能会议设备选型及系统建设、会务接待体系建设及落实会务接待工作,包括展厅建设、展厅使用管理、会务接待标准及流程制定及优化等。
副总的岗位职责3
1、负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的起草;
2、负责安排公司日常后勤工作,包括车辆、绿化、环境卫生、会务、接待、办公用品等,为各部门做好服务工作;
3、协助公司各种管理规章制度的建立、修订及执行监督;
4、协助建立公司行政办公费用的预算并控制行政办公费用在预算内执行;
5、配合公司进行企业文化的建立;
6、负责办理公司资质的申报、年审、更新工作,与各行业及资质主管部门保持经常性联络,随时关注行业动态及行业主管部门的新规定;
7、负责公司对外联系、宣传工作;
8、负责本部门员工的评估与考核;
9、完成领导交办的任务。
副总的岗位职责4
1、协助总经理、执行总经理执行酒店的各项决议,完成总经理及执行总经理分配的各项具体工作。
2、配合执行总经理检查酒店管理制度、岗位责任制和服务程序的落实执行情况。
3、根据总经理、执行总经理授权对酒店的业务经营活动日常管理进行检查、协调,发现问题及时报告总经理、执行总经理,并采取必要的措施予以解决。
4、根据总经理、执行总经理的授权,负责具体业务部门的组织协调工作,发现问题及时处理,发生重大问题及时向总经理汇报,并提供解决问题的方案,以便参考。
5、根据授权对酒店的日常运行、服务质量、仪容仪表、劳动纪律方面存在的问题进行督导检查,使之达到酒店要求的水准。
副总的岗位职责5
(1)认真做好总经理委办的工作,协助总经理努力完成公司的各项经济指标和工作任务。
(2)按公司酒店的要求和委派管理合同要求,负责物识和招聘专业人才,做好酒店管理人员的调配和外派人员的培训资格审查及任职推荐工作。
(3)主动与上级管理部门、有关业务部门、委托管理方建立有效的`沟通和良好的合作关系。
(4)掌握员工的思想状况,工作表现,做好外派人员的思想工作业绩考评,不断总结经验,提高管理水*,努力提高公司的社会知名度和经济效益。
(5)负责收集、综合整理酒店业和旅游管理市场的信息,提出开发项目和开发策略,为开拓酒店市场和拓展酒店管理市场及对外培训、咨询等业务积极做好联络、协调工作。
公司副总岗位职责 (菁选5篇)(扩展4)
——副总监岗位职责3篇
副总监岗位职责1
岗位职责:
1、负责零售市场的整合营销策划,制作基于销售和传播的营销策划案,并通过项目制进行牵头和推进。
2、负责零售市场公关活动的策划和实施,事件营销公关点的打造,策划及联络媒体。
3、负责对外和品牌的市场/销售部门沟通,对内和营销/内容部门沟通。
任职资格:
1、较强的创意策划能力和文案功底,有媒体编辑、广告公司、市场营销者经验优先。
2、品牌公司担任PR/EPR,有策划活动经验,成功案例的大型活动优先。
3、热爱潮流,热爱社交,热爱生产内容,了解90—00代用户对品牌的喜爱和内容的需求。
副总监岗位职责2
1、智慧园区交付项目管理。
2、严格执行“按契约交付、按预算执行”的基本原则,对智慧园区项目交付目标达成负责。
2、对项目重大问题和风险进行决策和管控,对超出项目组管控范围的问题和风险,及时升级并闭环管理。
1、5年以上IT/软件项目相关工作经验;
2、熟悉项目交付流程,能对项目重大问题和风险进行决策和管控;
3、熟悉项目交付方案的制定;
4、拥有PMP(或IPMA—C)证书者优先;
5、有业软方案设计或项目交付背景优先;
1、智慧园区交付项目管理。
2、严格执行“按契约交付、按预算执行”的基本原则,对智慧园区项目交付目标达成负责。
2、对项目重大问题和风险进行决策和管控,对超出项目组管控范围的问题和风险,及时升级并闭环管理。
副总监岗位职责3
岗位职责:
1、在总经理的领导下,全面负责公司的原料采购、产品销售工作,协调好二者之间的`衔接关系,保障工作高效,一切管理行为向总经理负责。
2、组织拟订公司营销管理各相关制度,并负责推动执行及监督考核。
3、协助总经理编制公司中长期战略发展规划和年度、季度经营计划,明确经营目标、落实实施方案。
4、负责推动工厂正常运营各相关工作的有序开展,优化工厂生产运营管理各项规定、流程和工艺,有效改进和提升工厂综合运营管理水*。
5、在工厂全面推行安全、文明、稳定、连续生产,全面推行开源节流工作,有效降低生产运营成本。
6、适时掌握原辅料供应情况,根据销售和生产制订采供计划,及时将原辅料落实到位,保障生产。
7、及时捕捉和抓住市场信息,拓展市场渠道,加强对外联系,建立和维护好各板块客户关系,实现公司产品的销售。
8、按时完成公司领导交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,五年以上运营经验,年龄要求35—45岁之间。
2、有一定的领导能力,能够带领团队、培养人才。
3、执行力强,有策划经验、有实操经验优先考虑。
公司副总岗位职责 (菁选5篇)(扩展5)
——物流公司副总经理岗位职责
物流公司副总经理岗位职责1
1.公司物流管理工作计划与费用预算的制定、审批与实施工作。
2.公司物流系统的设计、调整,协助各办事处及物流商对货物储存、运输、调拨等工作进行管理。
3.保证物流部所属部门正常运作的准确无误与高效率,对相关业务信息及时向回访部、客户服务部、财务部与各办事处、物流商进行反馈。
4.组织对订单的分解、处理工作,办理好销售计划部、客户服务部确认的送,退货业务。
5.协助市场部对各办事处的"物流储运工作进行指导与检查。
6.掌握发货与库存的动态变化,协助销售计划部做好要货计划,增强生产部门的预见性,以利于及时安排计划。
7.控制送货和仓储成本以符合公司目标,保证日常操作顺畅有效。
8.提供每周实时管理和作业报告,确保计算机系统和手工操作系统数据精确。
9.保持实际存货100%精确。
10、安置、组织并调动整个团队充分执行目标要求的任务。
11、确保物流区域层面上的最优组合。
公司副总岗位职责 (菁选5篇)(扩展6)
——营销副总岗位职责是什么
营销副总岗位职责是什么1
1、组织构筑营销理念,创建营销体系,建立健全营销管理制度。
2、组织拟定营销策略、市场策略、产品定价策略、销售渠道崐策略、促销策略和营销组合策略。
3、搞好市场调查、分析和预测工作,拟定营销目标和计划,崐为公司制定发展规划、年度经营目标提供可靠的依据。
4、组织搞好市场情报收集和管理工作,及时收集竞争对手的崐情报和顾客的情报,以便公司获得更广阔的市场。
5、参与产品定价工作。
6、组织搞好发货、收款管理,保证资金及时回笼。
7、坚持“以销定产”和“以产定销”相结合的.原则,搞好产崐品的促销工作,组织销售公司对外的大型营销活动和会议安排,及崐重大的公关事务处理。
8、合理支配和控制销售费用。
8、组织建立销售网络,加强特约经销商和专卖店的管理。
9、领导售后服务工作,建立售后服务网络,为用户提供满意崐的产品和服务。
10、加强营销队伍建设,提高营销人员的素质。
11、根据公司年度工作大纲的要求,负责本系统方针目标的崐制订和展开、检查、诊断、落实工作。
12、完成领导交办的其他工作。
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