关于述责述廉报告范本【完整版】

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关于述责述廉报告范文20225篇

第一篇: 关于述责述廉报告范文2022

述责述廉报告范文

　　一、履行管党治党政治责任情况
　　(一)履行领导责任情况。本人积极履行党风廉政建设主体责任制，严格落实领导干部一岗双责，牢固树立集体领导理念;在充分发挥班子成员分工负责和带头作用的同时，认真抓好自身责任落实，在全局范围内积极将党风廉政建设和反腐败工作向纵深推进。认真学习十九大、省市区党代会精神及相关反腐倡廉文件，签定了《201*年党风廉政建设责任清单》。高度重视党风廉政建设主体责任落实，坚持每月召开党风廉政建设主体责任落实会议，会议参加主体为各科室长，专题听取各业务科室党风廉政建设的工作汇报12次，对城市管理工作作风建设、执法督查、领导干部警示教育等重要工作进行部署，对重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。
　　(二)持之以恒正风肃纪情况。深化正风肃纪专项治理，本人每月组织分管科室负责人对分管范围的廉政风险进行梳理，强化廉政风险防控，对干部身上的问题争取做到早发现、早提醒、早教育、早查处。坚持每季度对分管科室的工作作风进行一次研判，不定期开展谈话活动和纪律检查，对发现的问题进行警示提醒，并督促改正。
　　(三)维护群众利益情况。结合城市管理工作，深入一线，现场解决群众最为迫切、反映最强烈的突出问题，如油烟扰民、违规占道、非法张贴等，时刻把人民群众的利益放在首位，实实在在为人民服务，维护群众利益。
　　(四)加强教育监管情况。加强纪律教育，强化纪律执行， 组织相关科室人员认真学习党内法规，不定期开展强化警示教育;全年紧扣微权力治理、推进专项治理微腐败工作、预防职务犯罪警示教育、微腐败警示专案教育、两学一做制度化、常态化等教育实践活动，进一步加强对分管科室的教育管理，进一步强化作风建设。按照工作计划，每季度和分管科室人员进行廉政谈话，按照区委、区纪委相关要求，结合实际工作，安排布置党风廉政建设事宜，确保教育到位，监管到位，处理到位。
　　(五)深化源头治理情况。加强对权力运行的制约和监督，扎牢权力制度笼子，坚决做到有权必有责、用权必担责、滥权必追责的制度安排。进一步加大制度执行力度，决不让制度成为摆设、稻草人，形成破窗效应。定期开展违纪违法案件反思剖析、举一反三，加强对分管科室干部理想信念和从业道德教育，党纪条规和国家法律法规教育，增强反腐倡廉的意识，筑牢拒腐防变的思想防线，把反腐倡廉作为自觉行动，防止违法违纪行为发生。
　　(六)坚决反对腐败情况。我坚决反对腐败，积极支持协助驻局纪检组工作，积极参加城管局组织的全体党员干部对身边发生的违法违纪案件的剖析，同时在自己思想上建立不敢腐、不能腐、不想腐的防线。
　　(七)选好用好干部情况。我严格执行党的组织纪律，严格遵守三重一大相关要求，严格履行民主集中制，积极开展批评和自我批评，自觉接受党和人民群众的监督，严格执行向上级请示报告制度，坚持一事一报。坚持正确选人用人导向，突出政治标准，深化干部人事制度改革，防止出现选人用人上的不正之风和腐败问题的情况。
　　二、 个人廉洁自律情况
　　(一)遵守党的纪律情况。无论是工作还是生活中，本人始终坚持遵守中国共产党廉洁自律准则，把讲党性、讲规矩、讲廉洁牢记心头，讲政治、顾大局、守纪律，做一个坚定原则，坚定信念，坚定理想的好公仆。同时，按照上级的具体要求，自觉纯洁社交圈，净化生活圈，规范工作圈，管住活动圈，严格要求自己，生活简单，不讲排场，不铺张浪费，严格遵守党员领导干部廉洁自律的各项规定，做到不碰纪律的雷区，不越道德的红线，不闯清廉的红灯。
　　(二)落实中央八项规定、转变作风情况。严格执行中央八项规定精神和省委省政府十项规定、市委市政府十条措施、区委区政府十条实施办法和《党政机关厉行节约反对浪费条约》，我在单位工作中未配备公车，不存在违规使用公车情况。我现使用办公室面积约为17平方米，符合县处级副职领导干部办公用房配备标准。我没有不正当的公务接待发生，没有出现公款吃喝、人情消费、职务消费情况。201*年度我没有因公因私出国情况。今年以来，我严格落实领导调研制度，深入商家店铺、市场小巷，老旧院落开展走访调研10余次，针对重点部位组织开展专项整治4次，均到位指导检查。
　　(三)廉洁自律情况。我自觉践行《中国共产党廉洁自律准则》， 执行个人有关事项报告制度，教育管理亲属及身边工作人员，防止利用职权或影响力谋取利益，严格按照相关制度要求，按时如实填报《个人事项报告表》并及时向组织部门报告。配偶、子女和其他特定关系人没有在自己管辖范围内从业经商等情况，儿子在棠湖外国语实验学校读书。配偶、子女没有移居国外。
　　三、 其他需要报告的情况
　　针对自身存在的政治理论有待进一步加强，基层调研不深入等问题，在以后的学习、工作中，自己决心按照党员领导干部标准要求，加强政治学习，特别是十九大以来的文件和习总书记新时代中国特色社会主义思想的学习，坚决落实《党章》和《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等党内法规制度的要求，自觉接受党组织和群众的监督，努力提升履职能力，做好每一项工作。

第二篇: 关于述责述廉报告范文2022

关于述责述廉报告

　　认真履行党风廉政建设主体责任，把党风廉政建设同各项中心工作同部署、同落实，坚持“书记抓、抓书记”，严格履行“一岗双责”。大力支持纪检监察机关履职尽责，深入推进廉政建设，坚决支持纪检监察机关查办案件。以下是关于述责述廉报告的内容，欢迎阅读参考。
述责述廉报告 　　一、履责情况
　　在落实党风廉政建设主体责任第一责任人责任情况上，本人加强学习, 把握精神, 认真抓好党风廉政建设工作责任制的落实。我始终坚持“一把手不抓党风廉政建设就是失职, 抓不好就是不称职, 党风廉政建设出了问题就是渎职”的原则,坚持六抓。一是抓示范带头。作为党委书记,首先树立好标杆意识,要求别人不做的,自己首先不做; 要求别人做到的, 自己首先做到,带头执行中央八项规定以及市县相关纪律规定，在干部职工中领好头、掌好舵,起好示范带头作用,并时时严格要求自己。二是抓学习教育。以开展“两学一做”为契机, 组织党员干部认真学习习近平总书记系列重要讲话精神和《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，注重把理论学习同实际工作有机结合,早打“预防针”, 浇注“防腐剂"。三是抓督查。结合二个专项整治开展，自6月份以来，在全镇范围内公布举报电话、设立举报箱并发放监督卡、告知卡等宣传资料3万余份，发动群众参与监督理并组织清查我镇XX年至XX年发放的财政惠农补贴资金23项，416万余元，农村基础设施建设、扶持农业产业项目等方面的项目459个，资金1747万余元，不留死角死面确保证资金足额发放到位。镇作风建督查组在“纠‘四风’、治陋习”上进行不定期的明查暗访10余次，共发现问题7个，其中通报批评1人，诫免谈话1人，集体谈话50余人，个别谈话2人; 四是抓案件查处。充分发挥纪检监察部门的作用，整合部门人员形成了强大的办案合力。XX年,共收到和发现违纪线索10条，其中信访处理7起，立案调查3起，立案移送司法机关1起，正在组织移送1起，撤销党内职务1人，免职1人，做到有举必查、每案必果。五是抓责任体系建设。成立了党风廉政建设工作领导小组, 认真落实 “一岗双责”，定期召开工作专题, 研究部署党风廉政建设工作,形成了“书记抓、抓书记”层层抓落实的党风廉政建设工作格局。六是抓班子建设。按照“抓班子、带队伍、促发展”的要求,加强班子队伍建设，严要求、抓实效， 充分发扬民主,坚持“三重一大”原则，健全完善各项规章制度,并以身作则、率先垂范, 构建团结、和谐型班子。

　　在抓好本地本单位纪律作风建设情况上，一是坚决纠正有令不行、有禁不止的行为，要求每个党员领导干部特别是班子成员、村支书要自觉作好表率并出台了村支部书记考核细则，做到既要以身作则、率先垂范,主动维护政治纪律,又要坚持原则、敢抓敢管, 绝不姑息, 坚决维护党的纪律严肃性和权威性, 二是领导带头开展“两学一做”和“四讲四有”并撰写学习心得体会,积极开展对照检;镇党委班子成员积极开展自学,记笔记、写心得、间题、抓整改,开展学习讨论，提升自我;三是带头遵守中央八项规定以及省市县相关规定, 自觉接受干部职工和广大群众的监督; 四是在工作中认真坚持民主集中制原则, 凡是重大问题都由班子集体研究决定, 同时自己带头执行, 确保政令畅通; 工作顾全大局,大事讲原则,小事讲风格,有功不揽,有过不推,真诫待人,以德服人;四是是着重加强领导职责，坚决落实各项规章制度。根据永纪发〔XX〕4号和东纪发〔XX〕2号等相关文件的规定，严格落实单位内部考勤制度和作风建设领导干部值班、带班制度。重点落实日常考勤制度、请销假制度、上、下午签到制度、工作人员去向告知制度和检查通报制度，坚持每天一统计，每周一公示，每月一通报，并要求认真记录好《作风建设值班日志》。

　　二、廉洁自律情况
　　一是时刻保持清醒的头脑,讲党性、重品行、作表率,无论是工作还是生活都严格要求自己,筑牢了拒腐防变防线。常怀“战战兢兢,如履薄冰"的敬畏之心,常怀慎言、慎行、慎事,一心一意谋发展,聚精会神干工作, 每月都对大事项进行督导, 每周都要召开工作例会,研究安排工作时,将廉政工作做到有安排、有督促、有落实; 二是个人按照 关于领导干部报告个人有关情的规定和纪检、组织人事部门的要求,认真对照检个人有关事项, 定期每年向纪委和组织报告, 将其作为个人廉洁从政, 加强廉政自律重要内容, 年度公开述职述廉, 接受组织和群众的监督; 三是配偶、子女和其他特定关系人在自己管辖范围内无从业、经商等情况。在今后工作中, 将进一步探入学习和贯彻落实党的十八大精神,自觉防微杜,筑牢康洁从政防线, 增强慎独意识和自律观念, 树立好政廉政的党员领导干部形象。

　　三、道德修养情况
　　一是积极培养职业道德。坚持大事讲原则，小事讲风格，忠于职守、秉公办事、民主决策。积极联系群众，深入基层，努力为群众排忧解难。危难险重任务面前，敢于承担，主动担责。严格按制度、按程序办事，具备良好的团队精神和协作意识。坚持用人唯贤、唯才是举。对找上门来的群众笑脸相迎、坦然面对，办民生所盼之事，忧民生之忧而忧。二是积极弘扬社会公德。带头学习和遵守党纪国法、遵守社会基本行为准则，遵守公共秩序，热心公益事业、关爱弱势群体。没有急功近利搞形象工程、重复建设、追求脱离实际的高指标行为。对困难群众伸援助之手，想办法帮助度过难关。三是积极发扬家庭美德。坚持正确的家庭观、幸福观，能正确处理家庭、亲友关系。孝敬长辈、尊重配偶、谨慎交友，严格管理和教育配偶子女。具有良好的生活习惯和健康的生活情趣，不存在长幼不睦、炫耀攀比、生活作风不健康的行为。

　　四、存在的突出问题和不足
　　作为一名基层党员干部，权力是人民赋予的，为人民办事，这是我应尽的义务，也是实践“三个代表”、落实科学发展观的基本要求。但在个人工作上，我还有许多不足，主要表现在：一是在加快镇域经济发展上还须下大工夫，花大精力，出硬措施;二是领导水平、工作方法还需要进一步的提高和锻炼;三是理论学习不够，还须不断加强。

　　五、下一步的整改打算
　　今后的工作，我将改正缺点、改进工作、严格自律，自觉用好权，为民办实事、办好事，竭力维护党委和政府的整体形象，充分体现一名共产党干部的素质，经得起工作的考验、人民群众的评价，做一名人民相信、组织放心、百姓拥护的干部。一是加强自身学习。要打造不倦的学习心态，在繁忙的工作之余要始终坚持向书本学、向实践学、向群众学、向领导同事学，带头学习新党章、党纪法规，每周自学时间不少于10小时，以提高自身的理论水平和业务能力;二是加强干部管理。严格执行机关干部工作制度，落实上班签到制度，每周一通报本周考勤情况;加强日常工作督查，分管领导不定期和定期对所属干部到岗情况进行督查;强化干部警示教育，利用每周一和机关党员固定活动日全镇学习机会，对干部进行党风廉政教育;三是加强干部关爱。进一步完善基层干部激励机制，采用以奖代补的方式提高基层干部待遇，激励他们改进工作作风，致力于新农村建设。

述责述廉报告 　　根据组织安排，XX年6月，我从伊旗调任杭锦旗工作，担任旗委书记职务。任职以来，我怀着强烈的使命感和责任感，把“说杭锦话，办杭锦事，做杭锦人”作为自己的工作信条，坚持将促进地区经济发展、造福一方百姓为己任，恪尽职守，主动作为，全身心投入到加快杭锦实现后发赶超、尽快步入较高质量小康社会的伟大事业上来，抓难点、促重点，抓班子、带队伍，各项工作迈上了新的台阶。

　　一、把握大局，履职尽责，全力推动经济社会持续健康发展
　　在伊旗任职旗委副书记、政府旗长期间，作为政府班长，更加注重经济建设，更加注重改善民生，全力以赴抓项目、促投资，抓民生、促和谐，经济社会持续保持良好发展态势。上半年，完成地区生产总值亿元，增长%;公共财政预算收入亿元，增长%;固定资产投资亿元，增长%;社会消费品零售总额亿元，增长%;城乡常住居民人均可支配收入分别达到20434元和6317元，增长%、7%。

　　担任杭锦旗委书记以来，在市委、政府的坚强领导下，带领四大班子和全旗各族干部群众，提振信心、凝心聚力，深入贯彻落实上级党委政府决策部署，科学谋划发展思路，统筹推进各项重点工作，全旗经济社会发展取得了好于以往、好于预期的成效。具体做了以下几项工作：

　　(一)着力稳增长，综合经济实力稳步提升。始终把加快发展作为第一要务，深入贯彻“五大发展理念”，全力做好稳增长、调结构、促改革、惠民生、防风险，年初确定的各项目标任务如期实现，为“十三五”赢得良好开局。预计全年完成地区生产总值亿元，增长%;公共财政预算收入13亿元，增长%;全社会固定资产投资175亿元，增长%;城乡常住居民人均可支配收入分别达到36600元、15800元，增长%、%;社会消费品零售总额达到39亿元，增长9%。

　　(二)着力促转型，产业体系进一步优化。一是农牧业健康发展。完成农作物播种面积130万亩，牲畜饲养量达到238万头只。完成土地草牧场确权换证工作,新增耕地草牧场流转面积24万亩、高效节水灌溉面积4万亩,完成高标准农田建设万亩。培育自治区级龙头企业1家、市级龙头企业4家，整合规范农牧民专业合作社80家，“塔拉沟”羊肉获得地理标志农畜产品认定，产业化水平明显提升。与伊泰、亿利、蒙西、赛诺、中合三农等企业签订了项目建设协议，现代农牧业迈出坚实步伐。二是工业经济平稳运行。全旗共实施重点项目59项，其中实施亿元以上重点项目12项，预计完成投资亿元。伊泰精细化学品项目投入运行，蒙能电厂并网发电，煤化工产能达284万吨,新能源并网发电规模达万千瓦，天然气产能达8亿立方米，规模以上22家工业企业预计实现产值亿元、增长83%。进一步强化项目储备，主动对接自治区有关厅局，积极争取资金和项目;切实加大招商引资力度，签约引进项目12项、协议投资额亿元，并与神华、中石化、北京昊华等企业进行深入洽谈，项目合作取得显著成效。三是现代服务业快速推进。制定现代服务业专项规划，实施现代服务业项目26项。将旅游业作为现代服务业的重点和突破口，高标准谋划全域旅游，委托设计院正在编制旅游发展规划。进一步完善了旅游基础设施，成功举办了沙漠越野挑战赛、环七星湖自行车公路赛、冬季那达慕等赛事活动，新增4A级旅游景区1家。全年接待游客万人次、增长%，旅游收入亿元、增长%。大力发展商贸物流、金融服务、电子商务等新型产业。

　　(三)着力夯基础，发展后劲不断增强。一是城镇基础功能日趋完善。投资亿元，完成锡尼镇镇区主街道和背街小巷改造升级，新建百灵公园、儿童公园，巩固提升绿化、美化、亮化成果，创建自治区文明旗测评验收排名靠前。扎实推进回迁安置、棚改和去库存工作，新交付回迁房685套，完成550户棚改任务，消化存量商品房1326套。二是农村牧区面貌明显改善。三年累计投入45亿元，基本完成全旗76个行政村和较大自然村“十个全覆盖”工程建设任务。XX年完成危房改造万户，街巷硬化公里，解决了21879人的安全饮水问题，完成农网升级改造625公里，安装户户通万户、村村响100个，建成村庄整合点38处。三是基础承载能力不断提升。加快电力网络改造，建成110千伏及35千伏输变电工程各3处，新增10千伏、35千伏及110千伏输电线路1396公里。实施黄河二期防洪工程，完成投资亿元，完成总工程量的70%。实施农村公路354公里，乌锡、大四铁路具备通车条件，杭锦二次雷达站完成土建。四是生态环境持续好转。严格落实禁牧休牧、划区轮牧政策，切实加大禁牧禁垦执法监管力度。强化生态项目建设，重点实施京津风沙源治理、义务植树等生态工程，完成绿化造林万亩、林业重点工程万亩，义务植树万株，水土流失治理面积22万亩。切实加强环境隐患排查整治，完成锡尼镇污水处理厂提标改造和中水回用等环保基础工程，突出抓好大气、水、土壤环境污染防治，环境质量持续改善。

　　(四)着力惠民生，社会保障水平显著提升。牢固树立抓民生就是抓民心，抓民生就是抓发展的理念，坚决打赢脱贫攻坚战，统筹推进社会各项事业协调发展。一是脱贫攻坚取得明显成效。将脱贫攻坚作为头号工程、政治任务，精心组织，精准发力，精确施策，共统筹资金亿元，重点实施产业扶持、易地搬迁、生态补偿、教育资助、医疗救助、兜底保障等扶贫政策，全旗1219户、3058名国家级贫困人口稳定脱贫，实现“人脱贫、旗摘帽”目标。二是社会事业协调发展。全旗80%以上财政支出用于民生领域，发展成果更多惠及群众。新建小学1所、幼儿园2所，公开选聘中小学、幼儿园校园长，招聘教师49名;投资2亿元的旗人民医院新院建成投用，完成公立医院院长选聘，公开招聘卫生专业人员84人;发放小额担保贷款2600万元，新增城镇就业1256人，农牧民转移就业8641人，城镇登记失业率控制在%以内;积极落实城乡低保等惠民政策，按时发放各类惠民补贴。

　　(五)着力推改革、促和谐，社会大局持续稳定。一是改革创新全面深化。切实履行深化改革“第一责任人”的职责，做到亲自研究部署、亲自领题调研，主动破解改革发展难题，对年初确定的240项具体改革任务明确牵头单位、责任部门和完成时限，逐项予以落实。同时，在全面深化改革工作中注重特色、注重亮点，在草牧场确权换证、龙头企业与农牧民利益联接机制、推进“三务公开”等方面先行先试，取得突破。召开改革领导小组、联络员调度会等专题会议31次，全力推动改革工作各项部署落地生根、取得实效。二是社会大局和谐稳定。身为旗委书记，保一方稳定是首要职责。我始终绷紧安全、稳定这根弦，对重大问题亲自研究、部署、督办，牢牢抓在手上、放在心上。多次就安全生产、环境保护、食品药品、信访维稳召开会议进行专题研究部署，带头深入重点行业、关键领域开展隐患排查整治，带头落实重大矛盾纠纷和信访隐患县级领导包案化解责任制，深入实施“七五”普法，切实强化平安杭锦建设，促进社会大局和谐稳定。

　　二、严于律己，以身作则，切实加强廉政建设
　　作为旗委书记，我深知工作责任重大，在工作中，牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的观念，认真履行党建工作“第一责任人”职责，带头狠抓各项工作的落实。

　　(一)深入开展廉政建设。认真履行党风廉政建设主体责任，把党风廉政建设同各项中心工作同部署、同落实，坚持“书记抓、抓书记”，严格履行“一岗双责”。大力支持纪检监察机关履职尽责，深入推进廉政建设，坚决支持纪检监察机关查办案件。对在维稳信访、精准扶贫、食药安全等工作失责的17名领导干部进行问责，对70个单位159名违纪违规干部进行实名通报，受理信访举报235件，给予党政纪处分61人。贯彻民主集中制，按规定召开旗委常委会，重大决策一律提交集体研究确定，共召开常委会9次。切实履行全面从严治党职责，认真落实新形势下党内政治生活若干准则和党内监督条例，严格党的组织生活制度。始终把纪律挺在前面，带头遵守党的政治纪律，带头贯彻中央八项规定，在“三公”经费、职务消费、办公用房、公务用车等方面严格按照规定执行。坚持参加旗委中心组学习，深入学习党的十八大三中、四中、五中、六中全会精神和习近平总书记系列讲话精神，认真学习自治区第十次党代会精神和市第四次党代会精神，并带头深入基层进行宣讲，深刻领会、努力践行。围绕经济社会发展的重点和难点、群众反映的热点和矛盾问题，先后32次，深入57个嘎查村，开展基层调研走访活动，查民情、体民意;围绕旗中心工作和经济社会发展中的重大战略问题，多次深入相关企业、部门和行业了解情况，及时发现问题、解决问题。

　　(二)扎实开展“两学一做”学习教育。将“两学一做”学习教育作为党建工作的首要任务，尽好责、抓到位、见实效。精心组织开展专题学习研讨3次，各领导干部深入联系点指导学习教育230余次、开展宣讲510余场次，组织党员开展“承诺践诺”“双联双结双考”等活动，切实抓好建章立制和整改落实，整改率达95%以上。

　　(三)抓班子、带队伍、正风气。身为班长，团结带领旗委一班人，谋全局、抓大事，讲团结、讲奉献，形成了凝心聚力谋发展、创新创业促赶超的合力，极大地提振了全旗干部的精气神，想干事、能干事、会干事、干成事的氛围正在形成。树立正确的选人用人导向，把干部培养同“十个全覆盖”、扶贫攻坚、创城、棚改去库存等有机结合起来，在实践中锻炼干部，在实干中考验干部，在基层一线、关键时期、关键环节发现干部，让想干事的有机会、能干事的有舞台、干成事的有地位。近期对多名科级正职进行职务交流，对15名基层和工作一线干部进行了提拔重用，选派53名优秀年轻干部到苏木镇挂职锻炼，新消化超职数配备干部57名，干部结构进一步优化。此外，高质量完成旗乡两级党委换届工作，高票选出新一届领导班子，配齐配强班子成员。

　　(四)统筹推进基层党组织建设。坚持抓书记，严问责，进一步落实党建工作主体责任。坚持抓载体，强管理，推进服务型党组织建设，推行了“1+6+6+X”工作模式，创建“五好三提升”基层党组织。坚持抓产业、促基础，发展壮大嘎查村集体经济，旗财政拿出300万元作为保障金，强化金融支撑，为村集体经济注入活力，全旗76个嘎查村均有了集体经济，收入超过5万元以上的占38%。

　　一年来，虽然取得一些成绩，但离群众期望和上级要求还有一定差距：党委班子的整体工作水平还不能完全适应新形势的需要，凝聚力、战斗力还有待进一步提高;个别基层党组织还存在履职不力和软弱涣散现象，一些党员素质较低，甚至出现违法违纪的现象。就我个人而言，还存在政策理论水平不够高、基层党建工作经验欠缺等问题。对于这些差距与不足，我一定要带头改进、主动改进。在今后的工作中，我将充分履行好旗委书记的职责，团结带领旗委班子成员，并与班子成员一道，改进方法，砥砺奋进，努力为建成较高质量的小康杭锦而奋斗。

述责述廉报告 　　一、履责情况
　　一是及时做好安排部署。年初，我亲自组织召开镇党委领导班子会议，专题研究部署党风廉政建设和反腐败工作5次，召开全镇党风廉政建设工作会议，总结上年度党风廉政建设工作，传达中央、省、市、县关于党风廉政建设和反腐败工作的指示精神，部署本年度党风廉政建设工作。制定了《大庙口镇党风廉政建设工作要点》和《党风廉政建设任务分工意见》;与镇直单位负责人、各村支部书记签订年度党风廉政建设责任状;按照落实党风廉政建设责任制的规定，把党风廉政建设和反腐倡廉工作纳入目标管理，与业务工作同部署、同检查、同考核。

　　二是坚决维护党的纪律。本人始终把严明政治纪律和政治规矩放在首位，带头执行党的政治纪律和各项规定，在思想和行动上始终与党中央、省、市、县委保持高度一致。能认真按照习近平总书记在中纪委五次全会上提出的“五个必须”严格要求自己，切实做到政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律，遵守纪律没有特权、执行纪律没有例外，保证党内监督权威、有效。

　　三是加强制度建设。认真贯彻落实中央和省市县委作风建设有关规定精神，在通过学习、讨论、谈话、开展警示教育、召开民主生活会等活动的基础上，镇党委先后制定和完善了《关于落实主体责任和监督责任实施方案》《关于加强主要负责人监督的实施办法》等有关廉洁自律、改进作风、优化服务、提升效能方面的10余项规章制度，确保了工作中有章可循。通过这些制度构建，形成了权责明确、行为规范、监督有效、保障有力的党风廉政建设责任体系。

　　四是大力支持纪委严肃查办违纪案件和深化作风检查。今年来，我镇共化解信访矛盾23件，受理信访案件21件，其中市纪委交办1件，县委督查室转交一件。共立案调查5起，给予党纪政纪处分4人。在“雁过拔毛”式腐败问题和“纠四风、治陋习”专项整治活动中，共发现问题线索14起，已全部办结销案。全镇突出抓好工作人员上下班、工作期间的纪律考勤，每周不定期检查2次以上，对不在岗人员进行了通报和追责，有效地防止庸懒散现象发生。同时，以作风建设专项行动为契机，对全镇党风廉政、作风纪律等进行全面督查，对违反相关规定者，发现一起记录一起通报一起，并督促落实整改，有效防止了懒政怠政现象，解决了工作质量不优、效率不高、业务不精、服务不周、态度不佳等问题，推动了纪律执行力的提升。已开展作风督查十余次，暗访一次，并对检查中发现的责任人进行了相应处理。

　　二、廉洁自律方面
　　作为一名党员干部，我时刻牢记党的宗旨，注意从严要求自己，自觉抵制不正之风，树立良好形象。

　　一是严格遵守纪律。自担任大庙口镇书记以来，我严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，认真履行“一岗双责”，努力促进科学发展。坚决执行党风廉政建设的各项规定，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，不断纯洁自己的社交圈、净化生活圈、规范工作圈、管住活动圈，严格遵守各项财经法纪及廉政规定情况，加强财务管理，建立和完善财经管理使用制度，从严做起，从已做起，带头制止各种铺张浪费行为，尤其是大吃大喝现象，要求自己遵守执行各项财经纪律及廉政规定，我不断完善机关的财务和住宿、签到、值班、会议等各项工作制度，比如按月报销结算等，并且我本人严格遵守各项制度，率先垂范，要求别人做到的，自己带头做好。在经济工作中，我坚持公私分明，绝不以职权方便满足利已之欲，在重大项目、重要投入和大笔开支时由集体讨论决策，其它一般开支和一般运作由镇长把关。

　　二是坚持依法行政。严格按制度按程序办事，认真落实民主集中制、“五个不直接分管”、“三重一大”事项集体决策制度，严格执行中央提出的“四大纪律八项要求”，深入开展“三项整治”活动，没有干预或插手过工程、工程招投标。

　　三是严控三公经费。坚决贯彻执行中央、省、市、县制止奢侈浪费有关规定，未参加公款旅游和公款高消费娱乐活动，未违法领导干部廉洁自律从业规定。严格执行相关财经纪律和制度，始终坚持由领导班子集体讨论做出决定。班子成员之间互相尊重、互相包容、互相补台。镇公务接待由办公室统一管理，并严格控制标准，今年以来，我镇实行了小组工作经费包干责任制，全镇“三公”经费支出比去年同比下降了30%左右。

　　四是严格要求自我。严格执行《关于领导干部报告个人有关事项的规定》，我切实做到洁身自好、清廉自守。我深知，守住廉洁底线，就是守住自己的政治生命，就是守住自己的饭碗。在工作中，我按照党风廉政建设责任制的要求，管好自己、管好家属、管好身边的工作人员。时刻注意自己的言行，始终坚持以俭养德，保持健康向上的生活情趣，做到不仁之事不为，不义之财不取，不法之事不干。自己的配偶、子女、身边工作人员没有利用本人的影响谋取私利的现象。我家一家四口，妻子在白牙市二小当教师，女儿现在白牙市二小就读，儿子现在幼儿园。名下有两处房产，一处位于县财政局家属宿舍，系父亲原工作单位房改房;一处位于紫水一方公务员小区系XX年贷款购买。名下有东风本田CRV小车一台，系XX年4月购买。家人没在企业、经济实体、社会团体兼职，其他亲属也没有经商，不存在为他们提供便利条件。

　　三、道德修养方面
　　老子说“见欲而止是为德”。邪生于无禁，欲生于无度。制邪戒欲，历来是为官者修身立德的一个要则。职业道德、社会公德、家庭美德作为必修课，任何时候、任何岗位我都以此为人生导航，增强自我免疫力。

　　一是积极培养职业道德。坚持大事讲原则，小事讲风格，忠于职守、秉公办事、民主决策。积极联系群众，深入农户，努力为群众排忧解难。危难险重任务面前，敢于承担，主动担责。严格按制度、按程序办事，具备良好的团队精神和协作意识。坚持用人唯贤、唯才是举。感恩每一个关心、帮助过我的领导、同志，也始终坚持以诚为本，低调做人的原则。对找上门来的群众从不拒之门外，总是笑脸相迎、坦然面对，办民生所盼之事，忧民生之忧而忧。

　　二是积极弘扬社会公德。带头学习和遵守党纪国法、遵守社会基本行为准则，遵守公共秩序，热心公益事业、关爱弱势群体。没有发生酗酒失态、滋事扰民、见利忘义、奢侈浪费的行为。对困难群众总是伸出援助之手，想办法帮助度过难关。对需要帮助或前来汇报的同事总是关爱有加、倾力相助。

　　三是积极发扬家庭美德。坚持正确的家庭观、幸福观，能正确处理家庭、亲友关系。孝敬长辈、尊重配偶、谨慎交友，严格管理和教育配偶子女。具有良好的生活习惯和健康的生活情趣，不存在长幼不睦、背弃家庭、炫耀攀比、生活作风不健康的行为。

　　四、 存在的问题
　　总的来讲，我履行职责和廉洁自律等方面虽然取得了一些成绩，但与上级组织的要求和人民群众的期望相比还有一定差距，主要表现为：

　　一是工作上缺乏主动性、创新性不强。自己担任乡镇主要领导时间也不短了，本来乡镇的工作就非常多且繁琐，既要应付上级的各项检查，又要抓好本镇的党务、经济发展、民本民生工作，有时会满足于吃老本、搬套路、听招呼，从而导致未能创造性地开展工作。正确主动行使好监督执纪问责责任的意识不够强。

　　二是理论素养与形势发展有差距。对反腐倡廉形势任务分析得不深，主动沉下心来学习钻研政策少，理论指导实践有所脱节。

　　五、下一步的整改打算
　　一是加强理论学习。增强学习的主动性和积极性，把理论学习和实际工作紧密联系起来，增强驾驭复杂局面、科学组织运筹的本领，提高解决实际问题的能力和水平。

　　二是强化开拓创新意识。勇于创新，大胆探索，注重经验的积累，坚决客服无所作为的思想情绪，在机制创新、人事管理等方面有新的尝试和突破，以一流的业绩做好各项工作。

　　三是廉洁自律，奉公守法。牢记全心全意为人民服务的宗旨，树立正确的权力观、价值观、政绩观，不为金钱所动，不为物欲所扰，堂堂正正做人，清清白白从政，勤勤恳恳工作。严格执行廉洁自律的各项制度和规定，树立良好的党员干部形象。

　　总之，要以更加饱满的精神状态，更加积极有效的工作，努力推动大庙口镇党风廉政建设和反腐败工作再上新台阶。

　　
　　

第三篇: 关于述责述廉报告范文2022

述责述廉报告|银行人员述责述廉报告 银行述责述廉报告

一年来，在省行党委领导的正确领导下，认真学习科学理论，努力改造世界观，与全处同道团结协作，较好地完成了领导交给的各项工作任务。本站为大家整理的相关的[标题]供大家参考选择。
述责述廉报告|银行人员述责述廉报告
20xx年7月，*****农商行新班子组建以来，在省联社党委的正确领导下，全力以赴推进党风廉政建设两个责任落地生根，全力以赴推进三严三实开花结果，全力以赴推进深耕四区战略生根发芽，全力以赴推进五个能力建设枝繁叶茂，为20xx年各项工作起好头、迈好步，打下了坚实的思想基础、作风基础、客户基础。

一、四箭齐发，两个责任有效落实
党委主体责任是根基，纪委监督责任是保障。*****农商行新班子组建以来，党委、纪委双剑合壁，产生了四两拨千金的效果。

(一)责任明确落实处，全面落实党风廉政建设规定动作。党委书记认真履行党风廉政建设第一责任人职责，对党风廉政建设重要工作亲自部署、重点环节亲自协调、重要信访亲自批办，坚持把党风廉政建设与各项业务工作同部署、同研究、同落实、同考核，做到会上必讲两个责任、会后必问两个责任，形成了抓好党风廉政建设是本职，抓不好是失职，不抓是渎职的共识。精心制定党风廉政建设工作意见，明确了党委、纪委、党委班子成员、基层党支部、条线部门负责人工作责任，在各网点分别聘
请了51名内、外部党风廉政建设监督员，强化对员工阳光信贷、带彩娱乐、八小时外行为的全面监督，实现纪律监督一竿子插到底。

(二)纪律严明当表率，筑牢拒腐防变思想道德防线。总行新班子认真开展批评与自我批评，明确责任分工，70%的工作时间和周末都在基层网点调研督办工作，坚持在基层网点食堂进餐，与员工零距离交心谈心，了解员工工作、生活的难处，反思总行与各支行工作中不到位地方，力求问题在基层一线发现，把问题解决在基层一线。如，完善基层网点五小设施建设、绩效工资由总行直接考核发放到人等。8月20日在市委党校邀请专家授课，举办了全行党员三严三实专题教育培训班，9月25日组织一、二级支行行长、机关部门负责人、青年员工代表召开正风肃纪作风整顿大会，进一步解决干部队伍工作作风不实的问题。建立管理人员谈话机制，9月25日对全行67名人管理人员进行廉政建设集体谈话，对3名新任管理人员进行廉政谈话，对绩效、费用、作风信访突出的支行行长单独约见谈话，对各支行重点排查人员逐一进行了约见警示谈话，全员自律、自醒、自警意识进一步得到增强。

(三)专项整治动真格，较真碰硬刹四风。纪委书记、副书记退出贷审会等议事机构，
让纪委集中精力履行主责，聚焦主业。强化重点环节的重点监督，按照省联社廉洁风险防控工作实施意见要求，坚持定期召开党委会、行务会，对重大经营决
策、重要人事管理、重大项目安排和大额费用审批等重大事项由民主集体讨论决定;与三重一大各环节责任人签订了廉洁承诺书，对三重一大等涉及干部员工切身利益的事项纪委现场全程监督。强化重点节假日的监督，端午、中秋、国庆等传统节假日前夕，总行发出温馨提示与检查专班明查暗访结合，预警党员干部落实八个严禁及外出报告制度，将监督关口前移。开展大办婚丧喜庆专项整治，签订《廉洁操办婚丧喜庆事宜承诺书》632份;开展财务票据专项整治，对列支手续不合规的39笔票据及时进行了整改;开展五项重点专项检查，整改了办公用房超面积使用的问题。组织全体员工学习刘理事长推荐的要么做，要么留，千万不要混!和再好的香水也斗不过韭菜合子等文章，结合三严三实专题教育活动，撰写剖析体会65篇，认真查找、整改不带头、不学习、不担责、不诚实，无激情、无思路、无公正、无关怀等不严不实问题。

(四)主动问责不手软，坚持从严治行合规经营。在检查整改上下功夫，摒弃只发违规问题通报，通报处理对事不对人的形式主义，对责任人的违规事实一律对号入座，在全行予以曝光，重点整治屡查屡犯、习惯性违规等陋习。如，采取现场检查与远程监控中心非现场检查结合的方式，对各支行文明规范服务方面存在的环境卫生、大堂服务及员工着装、服务行为每月检查通报，共对25名违规员工扣减绩效工资2700元，对22名责任人在当月绩效工资百分考核中予以扣减0.5分。7月份以来，监审部门
共开展各类检查7次，对违规责任人扣减绩效工资7200元。

二、五力并举，转型发展初见成效
(一)着力培育黄金客户，扭转存款下滑势头。面对存款质量不高的局面，新一届班子找出问题的关键在于，基础客户储备不足。

一是诚心争取行政资源。积极争取市委市政府和各职能部门的大力支持。市委书记、分管金融工作的副市长分别带领专班到*****农商行开展调研，召开座谈会，现场办公，解决乡镇网点改造升级与居民健康卡发行中的困难;调拨财政性存款5000万元，将油菜籽补贴由他行独家代理调整为我行代理发放70%;独家获得全市123万农户的居民健康卡代理发放资格，目前已成功发放115万张，卡内沉淀资金5802万元。

二是真心产生积聚效应。深入推进4+1经营模式，制定67家市直部门、乡镇行政事业单位、电力、医疗、市内重点项目等系统大户的营销方案，实行领导班子包片、机关部门负责人包点、支行行长包辖区的方式营销，上下联动、形成合力，系统大户赢得实质性突破，成功营销了电力、教育局、卫计委、医保局等黄金大户。与市教育局深化教育+金融战略合作，成功代理发放了全市5776名老师工资;市医保局从他行转入基本账户，新增资金流2000多万元;专门研发委托贷款系统，成功与住房公积金中心对接联网，实现了代理贷款业务零的突破。*****日报等省市媒体深度报道了我行电力十分钟缴费圈普惠金融服务。

三是恒心做实进村入户。统一设计了城乡居民与新型经济组织信息档案，重视客户对接建档的质量，明确客户经理每月的任务分别为行长50户、副行长及外勤100户、内勤30户，将建档业绩直接考核到员工个人，组织客户经理逐村逐户上门走访调查，共建立各类经济档案26470份，进一步夯实了业务发展基础。支行行长选定辖区内经济最活跃或人口最多的村为示范点，建立前50户种养大户的信息档案，把示范点进村入户工作纳入履职考核，工作不力的引咎辞职，全行共走访种养大户、专业合作社、家庭农场、涉农企业等新型经济体1238户。7月份以来，农区支行共新增存款21929万元。

(二)大力支农支小，信贷投放增量提质。积极推进信贷营销转投向，调结构，一定程度上扭转了投放偏重于放大额房地产贷款的现状。年末，房地产贷款余额由6月末的215690万元下降至204586元，下降11104万元，占比由6月末的43.9%下降至38.7%，下降5.2个
百分点。

一是两驾马车齐赛跑。切实深入推进金融服务网格化，专业人做专业事，成立了三农事业部，下放贷款审批权限，提高信贷审批效率，形成了信贷管理部抓城区与三农事业部抓农区并驾齐驱抓营销的格局。三农事业部成立以来，独立审批发放50万元以下贷款135笔，6790万元;通过网格化管理平台，受理业务714笔，办理贷款6465万元。

二是无事常登三宝殿。

述责述廉报告|银行人员述责述廉报告
尊敬的各位领导：

大家好!
XX年度，我分管资金和安全保卫工作。一年以来，在省、市联社和x农商行党委的正确领导下，积极主动，尽心履职，促进了xx农商行业务经营的稳健发展。现就XX年度我个人的学习和工作情况述职如下。

一、个人学习情况
一年来，我坚持认真学习党的十八大、十八届三中全会精神，积极参加党的群众路线教育实践活动，发扬密切联系群众优良作风，自觉践行党的宗旨和加强党性修养，积极查找差距和不足，不断改造人生观、价值观，牢固树立共产党员全心全意为人民服务的宗旨意识。在加强政治理论学习的同时，还结合自身工作的需要，在事务中不忘业务知识的学习，认真贯彻执行省、市联社各项管理制度、规定、办法，提高自己的业务素质。通过学习，在工作中努力扮好自己的角色，注重班子成员之间的思想沟通，主动当好班长的参谋和助手，对于分管工作，大胆管理，与班子成员一道，共同营造良好的工作环境。

二、我所分管的资金组织和安全工作的基本情况
(一)资金组织方面
1、超额完成争取计划。年末，全县营业网点各项存款 1
余额xx万元，比年初净增xx万元，增幅xx%，比同期多增xx万元，完成市联社下达争取计划的xx%。

2、市场份额居全县第一位。一是总存款余额市场份额占比为xx%，比年初增加个xx个百分点，比全市信用社平均份额多xx个百分点。二是总存款净增额市场份额占比为xx%，比上年末增加xx个百分点，比全市信用社平均份额多xx百分点。三是农商行市场份额、净增额、增幅等三项指标占比均居(好：)全县金融机构第一位。

3、文明规范服务管理得到了加强。一是聘请了xxx公司对全县营业网点进行xx优质服务培训与督导，取得了明显效果。二是xx部按月对全县营业网点进行了文明规范服务检查，按月对各营业网点员工文明规范服务专项津贴进行了考核下发，按季对检查情况进行了通报。三是xx支行获得了省银行业协会文明规范服务乡镇网点称号、xx支行获得了市银行业协会文明规范十佳网点。

(二)安全保卫方面
1、落实责任，明确岗位安全管理责任。一是县行与各支行、支行与员工分别签订了《安全目标管理》等5个安全责任状。二是各营业网点与当地派出所、联防单位都签订了联防协议书。三是分管领导与保卫科长、保卫科长与护卫队员签订了枪弹管理责任状。四是营业网点与市联社监控中心分别签订了《远程值守安全责任协议书》，落实了责任，确保了业务库、自助银行安全无事故。

2、加强检查，落实各项安全保卫制度。一是实行现场检查。二是实行非现场检查。三是县行分管领导每月、保卫科长每旬对护卫队枪支弹药管理、守库押运情况进行突击检查。四是按月对全县atm机定期进行全面彻底的检查。五是经常组织开展火灾、隐患排查。对检查发现的隐患及时加以整改。

3、提高警惕，组织开展应急处置演练。为了提高员工处置突发事件的应变能力。各营业网点都有针对性的开展了应急处置预案演练，增强员工处置突发事件的能力。

4、加强管理，及时纠正违规违纪行为。全年已开展大型安全检查x次，检查面达x%。共发现违规违纪人员x人次，本着教育为主，处罚为辅的原则，对x人次扣发了xx元的绩效工资。

三、工作中存在的不足
XX年度我分管的工作虽然取得了一些成绩，但离上级的要求仍有一定的距离。一是政治理论学习不够深入，深度和广度把握不够，学习的内容不系统、不广泛。二是在业务方面的学习上不够勤奋，与农商行改革和发展的需要还有一定差距。三是开拓意识不强，在处理问题时工作方法还需改进，有时存在急于求成的情绪。

四、存在问题的原因分析
存在问题的主要原因是主观因素造成的。一是没有把政治理论学习放在重要位置，放松了学习和思想改造。二是宗
旨观念上有所淡化。没有很好的加强世界观、人生观和价值观的进一步改造，认为自己工作上已很努力，导致工作有时较满足于现状不够深入，致使创新意识淡化。三是自我约束有所放松，没有很好地发挥自身作用，造成自己在工作上的被动，同时也增加了工作上的难度。

五、整改措施
我作为xx行长，要当好行党委的参谋和助手，摆正位置，积极进取，虚心接受群众意见。就我分管的存款和安全保卫工作，今后还要抓好以下几个方面的工作。

(一)要进一步改进工作作风，增强理论学习意识。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，特别要在理论联系实际上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。

(二)要进一步加强安全管理，增强员工安全意识。一是要按月开展全员安全教育，做到警钟长鸣。二是要通过开展经常性的现场检查，督促全员提高安全意识。确保安全无事故。

在今后的工作当中，我一定会继续认真学习贯彻落实党的十八大精神，积极参与党的群众路线教育实践活动，进一步提高思想认识，转变工作作风，带头弘扬社会主义道德风尚，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，自觉与各种腐
败现象作斗争，带头树立高度的责任感和敬业精神，认真完成上级领导安排的任务，尽心尽力把工作做好。

谢谢大家!
述责述廉报告|银行人员述责述廉报告
202X年，在党委的正确领导下，我认真按照党风廉政建设的要求，紧紧围绕银行中心工作，全面贯彻落实从严治党责任，践行三严三实要求，严格落实一岗双责，较好地完成了省分行党委布置的各项工作任务，确保了全行业务运营安全。下面，我就本年度落实党风廉政建设责任制有关情况报告如下：

一、践行一岗双责，有序推进部室党建工作
(一)落实党风廉政建设责任制情况
作为部室党总支书记，我始终把全面从严治党主体责任扛在肩上、抓在手上,坚持问题导向,夯实双基管理，不断增强党组织的向心力、凝聚力、战斗力,以党建工作引领事业迈向高质量发展。我根据《202X年党风廉政建设责任制考核方案》的有关要求，对照责任考核清单，认真落实一岗双责的要求，始终把党务与业务放在同等重要的位置，筑牢业务发展和党风廉政建设两根支柱，将党风廉政建设融入日常工作管理之中，突出重点，落实责任，完善机制，明确目标，努力形成认识到位、责任明晰、履职尽责、监督有力的两个责任落实体系，切实做到以身作则，带好队伍，建设廉政从业的部室，打造廉洁从业的专业条线。

(二)多措并举推进党风廉政建设工作
1、抓牢基础工作,规范组织管理。认真学习贯彻《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等规章制度,进一步规范我部党建工作,建立了党总支、党支部两位一体抓党建工作的机制,党总支履行抓班子带队伍的主体责任,各支部履行工作执行责任;严格落实总支、支部书记履行党建工作第一责任人职责,带头落实部室领导班子成员联系支部制度,以普通党员身份参加支部组织生活。

2、严抓执纪监督,强化源头预防。抓牢关键少数,发挥关键作用。严格督促部室领导成员和科室负责人发挥关键少数的关键作用,加强对党员干部纪律和规矩教育。以深化作风建设为抓手,深入查摆问题,督促干部员工严格执行中央八项规定及实施细则精神,自觉践行党的群众路线,持续整改四风问题,坚决同不良风气作斗争,力促工作作风持续向好。

3、筑牢思想防线,加强党风廉政建设。坚持部务会常态化机制，及时传达省行纪委工作会议精神，为部室全年的党风廉政建设明确了方向。7月召开了部室全体党员大会，会上集中学习了《书记新时代中国特色社会主义思想三十讲》和《红色家书》，并给全体党员上了一堂主题为做合格党员，树运营先锋的党课，之后对全体党员开展集体廉政谈话，主题为《严守底线，廉洁从业》，明确党风廉政建设工作目标、措施和职责,签订了《党风廉政建设责任书》。以监督考核为抓手,扎实有效推进党风廉政建设工作。强化部室分管领导成员对分管领域党风廉政工作的责任意识,重点加强对关键岗位人员的廉政教育,打好预防针,及时了解和掌握干部职工的思想动态,防患于未然。持续推进廉洁型机关建设。打造了独具特色的廉政文化阵地,通过组织党员干部到甘祖昌干部学院、秋收起义纪念馆接受红色教育,采取现场教学、情景教学和学员自学有机结合方式让全体党员深刻感悟淡泊名利、艰苦奋斗、一生为党、一心为民的甘祖昌精神，充分调动全体党员干事创业、实干担当的积极性主动性创造性，以常见常思实现廉洁自律意识入脑入心。

二、加强组织推动，将基层党建与业务管理有机结合
202X年以来，我切实履行一岗双责，始终把抓党建工作与业务经营紧密结合，恪守围绕经营抓党建、抓好党建促经营，通过不断夯实运营双基管理、有序推进三化三铁创建和强力推动三线一网络有效落地，实现了安全、优质、高效的运营工作目标，实现运营风险防控、柜员业务素质、柜面服务效率的共同提升。一是提升风险防控能力。先后开展了两次尽职监督检查，同步开展管辖行履职、运营条线反洗钱及市场乱象整治工作尽职监督检查，结合总行IT审计、银监局检查发现的问题，制定整改措施，逐项加以整改。二是有序推进运营管理扎口管理。按季做好全行运营风险分析，深挖运营基础薄弱环节;开展超级柜台等业务的专项风险分析，做好重要空白凭证及一般业务凭证省分行集中采购工作，统筹做好网点布局、网点改造及自助设备管理，做到风险管控与新产品投产同步;持续推进通用AI账户治理，风险敞口有效缩小;创新开展营业网点运营质量垂直量化考评，组织开展

第四篇: 关于述责述廉报告范文2022

述责述廉报告


各位领导、同志们：
大家好!
根据我所委员会关于2017年度党风廉政建设责任制考核有关事项的通知，以及我所的统一部署和按排，我作为我所六大队述责述廉对象，现向各位领导、同志们作述责述廉报告，请给予评议。

一、严格执行、遵守政治纪律和政治规矩
1.强化党章意识，增强执纪严肃性。
党章是立党、治党、管党的总章程，是全党必须共同遵守的行为规范。作为自己必尽的义务和责任，我自觉用党章规范一言一行，真正把党章内化于心、外化于行、行见于效，切实做到政治信仰不变，政治立场不移，政治方向不偏。

2.强化纪律意识，增强执纪自觉性和纪律意识。。
工作期间，我认真学习领会十九大对严明党的政治纪律提出

的新要求，自觉规范言行，明确守纪底线，自觉做到在重大政治斗争中立场坚定，在重大原则问题上旗帜鲜明，在贯彻党的路线方针政策时坚定不移。
3.强化制度执行，增强执纪持久性。
日常工作中，我在思想上、政治上、行动上始终与党中央保持高度一致，真正做到关键时刻听从指挥、重大方针坚决贯彻，具体规定严格执行、日常生活严守规矩。

二、紧跟党的路线方针，严格履行管党治党责任
自党的十八大、十九大以来，习近平总书记发表了一系列重要讲话，提出了一系列重要的新思想、新观点、新论断、新要求。我始终把学习好、把握好、贯彻好习近平总书记系列重要讲话精神，作为重要政治任务来落实。并在大队上采取支部学习会、组织参加集中培训、听取专题讲座和党员个人自学等方式开展学习讨论，组织干部职工通过研读讲话原文、摘抄学习笔记、撰写理论文章等多种形式，有计划、有步骤地深入学习，深入思考深刻领会讲话精神实质。切实把思想统一到中央精神上来，充分认识落实全面从严治党要求加强党的建设的重大现实意义，严格落实党建工作责任制。围绕落实八项规定，抓好基层党建工作考核。不断巩固和扩大党建工作的成果。以提升党的建设科学化水平为目标，同心同力，负重奋进，开拓创新，全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设，增强做好党建工作的使命感和

紧迫感，努力形成一心一意谋发展、聚精会神抓党建的新局面。

三、大力推进党风廉政建设和反腐败工作
推进党风廉政建设和反腐败斗争，是当前全党的重大政治任务。要完成这一任务，就要切实抓好党风廉政建设主体责任。在这一方面我自觉做到了以下三点：一是从自身做起，履行好领导责任。带头认真学习规定，严格执行规定，不断改进作风，严格监督管理，建立健全长效机制。二是从源头抓起，履行好预防责任。增强忧患意识，在工作中做到居安思危，始终把反腐倡廉作为一件大事来抓，始终旗帜鲜明、毫不动摇地反对腐败。三是从现在做起，履行好管理责任。坚持惩防并举，加大预防腐败的工作力度，推进反腐倡廉工作的制度化、法制化，发挥法规制度的规范和保障作用，在大队切实做好廉政风险防控工作，建立起思想道德教育的长效机制。有效保障大队警察干部“不想腐、不能腐、不敢腐”。

四、执行廉洁纪律
一个人能否廉洁自律，最根本的是要做到内心的坚定和清正。在平时工作和生活中，我能认真学习、遵守、落实廉洁从政若干准则，反对“四风”，贯彻中央“八项规定”，严格执行廉洁从政规定，切实增强廉洁从政意识，强化自我修炼、自我约束；
严以修身、严以用权、严以律己。认真践行“两学一做”学习教育，

以党章党规、习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑，自觉遵守《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》和关于廉政建设的各项规定，始终在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。

五、个人有关事项报告
1.个人工资及各类奖金、津贴、补贴等
2017年度，我个人统发工资为人民币xx元，未休公休假补贴为人民币xx元，补发改革性津贴为人民币xx元，交通补贴为人民币xx元，绩效奖为人民币xx，加班补贴为人民币xx元。没有从事讲学、写作、咨询、审稿、书画等劳务所得。
2.本人没有办公用房、公务用车、出国、职务消费以及在社会组织、企业兼职的情况。
3.本人没有配偶、子女经商办企业的情况。

六、存在问题及整改措施
2017年以来，我虽然在工作上取得了一定的成绩，但还是存在一些不足之处，一是学习还不够系统，对理论学习存在“实用主义”,学文件多一些,学原著少一些；
用时学得多一些,不用时学得少一些。在政治理论和业务水平上还有待提高，对共产党员先进性的要求和标准，自身还存在着一些差距。二是在解放思想、创新工作思路和工作方法等方面有待改进。


针对存在问题和不足，我决心在上级领导的指导和帮助下，以此次报告为契机，做到以下几点：加强学习提高自身理论水平，继续加强党性和道德修养，始终坚持学习不放松；
努力提高自身综合素质的工作能力，深刻学习领会党的“十九大”会议理论内涵和精神实质，树立牢固的世界观、人生观和价值观；
通过努力学习，进一步增强自身的政治敏锐性和鉴别力，增强贯彻执行领导班子决策部署的信心，增强用理论指导工作的意识和能力；
进一步提高党要管党，从严治党的认识，加强法制建设，把党风廉政建设和反腐败工作作为工作的重要方面，抓好党建，促进作风。为深入贯彻全面从严治党要求，确保全面从严治党尽自己的一份责任、一份力量。

以上报告不妥之处，恳请各位领导和同志们给予批评指正。

谢谢大家!
XX xx 2017/11/5

第五篇: 关于述责述廉报告范文2022

述 责 述 廉 报 告
一、 履行党风廉政建设责任的情况 〔一〕履行“一岗双责”的情况 1、落实党风廉政建设责任制情况

〔1〕高度重视，强化责任。对党风廉政建设责任制的贯彻落实，我把它当作每天的“必修课”，摆上了每天的日程安排，坚持每学期召开党风廉政建设专题工作会议，对落实党风廉政建设责任制进行专题部署。根据班子分工，我对本人职责范围内的党风廉政建设负有直接领导责任，坚持把党风廉政建设责任制与工作实绩考核有机结合。并及时签订了《党风廉政建设责任书》，进一步明确了学校党风廉政建设的工作目标、责任要求。

〔2〕以防为主，重在落实。利用党员活动时机，组织党员干部教师统一收看反腐倡廉警示教育片并撰写心得体会。召开组织生活会开展自评、互评，进一步落实党风廉政工作。严肃校风校纪，重点查处有偿家教、有偿补课，征订教辅等违反师德师风行为，一旦发现苗头，及时进行约谈，并奉劝改正，对于违反师德师风的行为严肃处理，今年11月份，我校严肃处理了一名参与办班的教师。
〔3〕严于律己，率先垂范。认真履行党风廉政建设第一
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责任人制度，积极开展学习党风廉政法规活动，以《党章》要求约束自己，以《廉政准则》、《处分条例》、《监督条例》标准自己，坚持做到自重、自省、自警、自励，从小事做起，严格落实领导干部重大家事报告制度。以身作则，严格按照规定和制度办事，始终按照工作权限和工作程序履行职责，不讲无原则的话，不办无原则的事，坚持公平正直，不徇私情，干部选拔公正透明，我校试行中层竞聘上岗，先后有3名同志走上管理岗位，在学校管理中发挥了积极作用。

〔4〕防微杜渐，执政为民。作为一名学校领导，正确对待和行使手中的权利，用平常心看待岗位，用责任心看待和运用权力，做到立党为公、执政为民。工作期间我从未谋取规定以外的非法利益，不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位，俭以养德，保持良好的品行和高尚的情操。时时刻刻从大处着眼，小处着手，防微杜渐，在廉洁自律上做到了表里如一。

〔二〕遵守党的纪律情况
我自从参加工作以来，自己严格遵守党的政治纪律，坚持党的基本理论和基本路线不动摇。在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致。自觉维护党的集中统一，坚持反对分裂党、抵触党的言论、思想和行为。坚决维护中央权威。对党负责，听党指挥，对中央做出的重大方针、政策和决议没有不同意见，也没有公开
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发表与其相悖的言论，更没有与之相违的行动。
参加工作以来，我始终能保持坚定的政治态度、坚定理想信念，始终能坚持党的领导，坚持党的基本理论、基本线路、基本纲领、基本经验、基本要求，坚定地与党中心保持高度一致，认真贯彻落实上级的各项要求，保质保量完成领导交办的各项工作任务。自觉维护党委政府的权威。始终与党中心保持高度一致，认真学习马列主义和中国特点社会主义理论，讲政治、顾大局、守纪律，不管在哪一个岗位，都能保全大局。果断服从组织安排。自参加工作以来，我有过多次的工作岗位调动，不管是在基层学校还是教体局，我都能自觉服从局党委的安排。
〔三〕落实中央八项规定精神、转变作风情况 一、主要做法和成效
根据局党委《贯彻落实中央“八项规定”实施意见和省委、省政府贯彻落实中央“八项规定”实施方法》，我结合学校实际，学习了《关于贯彻落实中央“八项规定”的实施意见》。注重提高效用，精简会议活动。严格控制会议次数。注重提高会议活动的效率和质量，精简会议内容。厉行勤俭节约，控制办公开支。我校常态化开展勤俭节约，严格落实节水、节电等节能指标，鼓励办公设备耗材循环利用，材料双面打印，下班后及时关灯断电。加强财务管理，严格控制人员经费及差旅、会议等公用经费支出，大型购置必须经校
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委会研究，严格履行审批程序。
二、 个人廉洁从政的情况
树立正确的权力观、地位观、利益观，正确行使权力，立党为公，执政为民 。作为校长我先管好自己，走在教师队伍的前列，敢于吃苦，身先士卒，以身作则，严于律己，给师生做出表率，我每天提前二十分钟上班，经常对教师上班情况进行巡查。我自觉遵守准则各项规定，干干净净干事，清清白白做人，实实在在为学校发展做工作。从未谋取规定以外的特殊利益，艰苦奋斗，俭以养德，保持了良好的品行和高尚的情操。
在廉洁自律上做到了表里如一，工作中，我时时严格要求自己，工作多干一些，苦多吃一些，凡事为他人多想一些。我做到了廉洁奉公，忠于职守，没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有私自从事营利活动的行为;遵守公共财物管理和使用的规定。没有假公济私、化公为私的行为;遵守组织人事纪律，严格按照干部选拔任用工作的制度办事，没有借选拔任用干部之机谋取私利;奉公守法，没有利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益。
三、存在的问题、原因及打算
在学习和工作中，我也发现了自身的一些不足。

一是理论学习不够，对廉洁从政反腐倡廉的重要性认识不够。工作中我降低了搞好党风廉政建设和反腐败工作的主
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动性，存在老好人现象，今后应提高认识，加强政治理论学习，用先进的理论指导教育教学工作。

二是平时重事务、轻学习。认为自身工作主要是抓好落实，不要求有多高的理论水平，缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重，没有处理好工作与学习之间的关系。

三是重指导、轻实践。自身存在的作风不够扎实、工作不够深入等问题，认为每一项工作都有专门的同志去做，不必每项工作都亲历亲为，缺乏深入实践考察研究，今后多深入年级组、办公室，了解教师学生动态，为师生排忧解难。



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