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2022年度第一季度党支部党建工作汇报(全文)

发布时间:2022-11-24 12:15:04 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2022年度第一季度党支部党建工作汇报(全文),供大家参考。希望对大家写作有帮助!

2022年度第一季度党支部党建工作汇报(全文)

2022年第一季度党支部党建工作汇报3篇

2022年第一季度党支部党建工作汇报篇1

第一篇:第一季度工作汇报

xxx分公司2014年第一季度工作汇报
现将xxx分公司第一季度工作情况汇报如下:
2014年xxx分公司任务更加繁重,为了进一步激励广大员工以饱满的热情面对挑战,面对激烈的市场竞争,分公司于二月中旬召开了2014年度工作会议,全面客观地总结了2014年工作,并结合当前面临形势,及我们分公司的发展规划和现实情况,对2014年如何维护和拓展市场,维护客户关系,提高服务质量等提出了总体要求,制定了新的绩效考核办法。
同时在增收渠道比较狭窄的情况下,提出了立足工作实际,在节支上挖掘潜力。将对各科室办公用品费用、对汽车耗油等进行严格地管理,加大财务监督力度,让全体员工共同参与,从我做起,从现在做起,为公司增收节支献计献策,用好每一分钱、节约每一分钱。
二、各项收入情况
1、基本收视费收入为45.66 万元。2、工程安装费:第一季度发展新用户 154户,工程安装费收入为 6.51 万元;
3、数字电视业务:这是一项新生事物,百姓的接收需要一定时间和经济保证,为了更快更好地推广这项业务,公司做出了运营方案,在人员紧张的情况下,又抽调了两位同志专门负责此业务,首先从加大宣传力度,通过各种形式,利用一切手段,向广大群众介绍数字电视。采用分批分期逐步发展用户的办法,逐步打开局面,开拓市场。由于目前,普通数字信号设备迟迟未到,给宣传上造成了一定的难度。另一次性交纳两年的最低消费(捌佰肆拾元),但因个别节目包的价格过高,普 1
通用户在经济能力上无法接受,造成了推广,接受的一定困难。目前发展数字用户59户,实收金额总计:
5.02万元。4、mmds(无线数字电视)已初步达成了三家合作建设的意向,我们提供数字电视节目平台,地区电视台提供机房、铁塔、维护、电力等设施;
市广电局提供发射、天线、计算机管理等设备和开拓农村市场。
三、安全播出、安全生产管理工作。
安全播出是我们广播电视工作的重中之重,我们机房同志在人少任务重的情况下,眼不离屏、手不离键,尤其确保了“两会”期间零秒不停播。安全生产重于泰山。每月召开一次安全生产例会。
四、根据区公司要求,今年2-3期间办理了xxx分公司人员及资产上划手续。
xxx分公司
二○○六年三月三十一日
第二篇:2014年第一季度工作汇报
2014年第一季度工作汇报
一、配合采购高效快捷的完成每天市场采购、分拣、配送等任务。
二、1月初利用食堂空地搭建零时保温棚为冬季蔬菜储存和春节压货提供了有效地空间。
三、不定期对车辆进行检查维护,发现问题解决问题。期间以讨论的形对当前的交通状况、配送路线、交通法规等做了细致的讨论,也拿出了一些应对的措施,为春节促销配送活动提供了有力的保障。
四、1月中旬至2月初顺利的完成集团公司下达的节前促销配送任务。
1、 动员本部门员工积极完成个人促销任务和做好加班加点的思想准备。对车辆人员合理调配,不迟送、不少送做到每笔销售货品都能保质保量的送到客户手中。
2、 配送部在车辆少,司机少任务重的情况下积极配合各部门,在做好当天的采购,分拣,配送任务之余,积极配合节前促销小组完成实地考察验收、运输、装卸、配送和物流公司公务用车等任务。
五、2月初在做好当天的采购和节前配送任务的同时,争分夺秒争取时间成功的完成了春节期间蔬菜销售的采购压货计划。为春节期间西单超市的蔬菜销售供应提供了坚强的保障。
六、2至3月初先后陪同公司领导在七里河、安宁等地做实地考察调研为今后50家店面的开设选址规划最佳的配送路线。并及时招纳了2名驾驶员,解决了配送部驾驶员紧张的局面。
七、3月中旬经集团公司安排我们前往上海、苏州、杭州等地做实地考察调研。特别对上海江阳大型蔬菜批发市场进行了考察了解,结合南方蔬菜的销售季节和北方的高原夏菜的日照特点进行了交流沟通,重点对兰州百合进行了推广,得到了上海江阳市场的评价和认可,期待下次的接洽与合作。
2014年4月5日方治群
第三篇:2014年第一季度工作汇报
2014年第一季度工作汇报
2014年初是公司整合资源,成立集团公司,进行第二次创业的伊始阶段,我们人力资源部根据言总经理在年初工作会议上的工作部署,主要做了如下工作:
一、招聘工作
3个月来,根据各部门、各分公司的人才需求,我们相继进行了国贸业务岗位、行政文秘岗位、网络信息岗位、电气工程技术岗位、供应外贸及销售岗位等6个岗位的招聘工作。在李常务副总经理的大力支持和各用人部门的共同努力配合下,为上述人才需求岗位招聘了共计8名工作人员。
二、员工培训教育工作
2月份开始,我们通过培训需求调查问卷的方式,取得员工的培训需求,系统性、针对性地着手制定员工培训计划。至3月底,我们通过取得内部培训师以及借助外部培训机构的力量进行了共计4期4个课程的培训,课程内容分别为《铁合金生产》、《产品知识介绍》、《打造高效和谐管理团队》、《商务礼仪》等。参训人数约220人次,也取得一定的成效。约80%以上的学员在课后问卷强烈要求希望能继续得到培训安排,证明了员工们对培训教育的认同。
三、配合公司提出的“管理制度化、办公流程化”的机制目标。

我们积极进行人力资源相关管理工作流程的研究制定,目前已完成的有《员工招聘录用管理办法》、《员工培训教育管理办法》、《试用期员工考核管理办法》、《后备人才储备管理办法》等8个工作流程。“中高层管理岗位的任职资格条件”和“岗位责任”正在积极征求相关的意见。
四、根据集团公司总经理办公会议精神,起草有关机构设置、 1
各岗位人员的任职、聘任文件,整理完善《集团总部2014年岗位薪酬分配方案》以及其它新酬方案制定。
五、根据国家有关政策,及时完成新进员工各项保险的办理手续,以及团体意外保险的投保、理赔工作。
六、早在元月底就完成了三元编织公司技术岗位操作工的外部培训任务。得到培训的员工已在4月初进入三元公司的试生产工作阶段。
七、协助党支部、工会进行2014年度的总结、评优以及2014年年初的一些计划性工作。
今后工作打算:
1、继续进行人才需求岗位的招聘工作,特别是要在4月20日前,同技术开发部一起完成电气工程技术岗位工作人员;
同公司办一起完成集团总部行政接待岗位、保安岗位、食堂工作人员岗位招聘工作。
2、培训教育工作将争取相关更好的意见和建议,针对性的持续、长期进行下去。
3、在4月底完成《绩效考核管理办法》、《骨干员工职业生涯规划》、《干部提拔管理工作流程》等工作流程的设计。
4、积极应对《劳动合同法》,依法进行到期合同工的合同继签工作。
5、建立健全员工档案。
6、完成日常人事管理相关工作。
人力资源部
2014年4月5日
第四篇:第一季度工作汇报
和家庄镇人民政府
2014年第一季度工作汇报
县考核办:
今年以来,我们和家庄镇党委、政府在县委、县政府的正确领导下,紧扣“激活思想、追赶发展”主题,以深入开展创先争优活动为契机、以四镇建设为目标,以优环境、聚人气、促发展为抓手,深入贯彻县农业和农村工作会议精神大力调整产业结构,迅速在全镇上下掀起了环境卫生整治、春季农业生产高潮,镇域经济、文化、社会各项事业取得了长足发展,确保了十二五开局之年起步良好,为圆满完成全年工作任务打下了坚实基础。
一、狠抓组织落实,深化创先争优
在“转变作风、为民服务、创先争优主题实践”活动中,我们和家庄镇党委高度重视,成立了领导小组,明确了“转变作风强服务、调优结构促发展”的活动载体,制订了活动实施方案,坚持唱响一个主题(激活思想、追赶发展)、突出两个重点(机关作风大改善、群众收入大增长)、注重三个结合(与乡镇机构改革相结合、与全镇经济发展相结合、与升级晋档科学发展相结合)、抓好四项工作(强化领导抓落实、优化职能强服务、深入谈心明思路、扎实工作促发展),迅速在全镇兴起了活动高潮,确保三治、三向、三帮、三进位要求的顺利实现。一是成立了由镇党委书记党敏岗任组
长、镇长乔俊武、党委副书记党建有任副组长、全体领导班子成员参与的活动领导小组,设立了办公室,制订了活动实施方案及阶段安排,将活动任务细化分解,明确了领导小组成员工作职责,确定了活动载体,做到责任、要求、人员三明确。二是将主题实践活动与乡镇机构改革相结合,按照公示明岗、公平报岗、公开竞岗、公正定岗的原则,对机关岗位设置及同志岗位进行了优化组合。将机关站办由15个减少到8个,机关岗位核减到40个,一大批优秀年轻同志被推向重要岗位。同时进一步修订完善了机关各类规章制度,制订了《驻村干部管理办法》,全面推行工作定期汇报、量化考核制,不断推进干部管理科学化、制度化、规范化。有效解决了爱岗不敬业、在岗不出力、干事就出事的现象发生,在机关形成人人思干、人心思干、团结一心谋发展的良好局面。三是组织机关干部深入开展“六谈心”活动,通过关门互谈、上门访谈、会议座谈等形式,一谈思想促统一、二谈成绩强信心、三谈差距找不足、四谈作风促提高、五谈产业促增收,六谈民生构和谐,初步征求出产业发展、新农村建设、小城镇建设、干部队伍建设等方面存在的突出问题,并认真梳理归类建立台账,挂账销号,作为公开承诺的重要依据和镇党委、政府工作的努力方向。
二、坚持规划先行,做好项目启动
我们组织全镇各村认真编写了产业发展规划,将基础设
施建设、产业结构调整等事关民生的重大项目列上重要议事日程,有计划、有步骤、有重点地稳步推进,今年结合镇情实际,确定了涉及农业产业化、农业基础设施、小城镇建设、民生工程、非公经济建设五大类16小项,总投资1亿余元的重点项目,目前已完成立项、任务分解等前期准备工作,同时致力于创建亲商、爱商、富商的发展环境,积极、鼓舞、和谐的创业环境,吸引山东莱芜公司投资7800万元与独惠公司联合进行技术改造,将年生产能力提升到15万吨以上;
鼓励外出打工有成的青年回乡创业,带动乡亲共同创业。秦南村青年党宏超在宁夏银川市创办建筑集团公司,带动周边村150余名农村富余劳动力在银川发展,年人均劳务收入达3万元以上;
秦北村村委会主任刘孝宗带头创建澳牛牧场,解决10余富余劳动力就业,协调300余亩耕地种植紫花苜蓿,解放劳动力30余人。
三、整治环境卫生,提升幸福指数
按照绿色生态示范镇的要求,在升华管理理念、落实管护责任,建立长效机制上下功夫,集中开展两次环境卫生大整治活动。按照清“五乱”、抓“五改”、促“五化”、达“五无”、实现“六通”的要求,全面健全村级环卫网络。做到户有卫生员、巷有收集员、组有保洁员、村有清运员;
全面加强村级硬件设施建设。做到组有垃圾收集点,村村都有垃圾填埋场;
全面落实“户分类、组收集、村转运”工作
要求,将环境卫生整治工作纳入到村规民约之中,形成长效工作机制。通过十多天扎实细致的工作,全镇环境卫生全面改善,农村三乱、三堆等混乱现象得到根治,清洁村庄初现雏形,人民群众幸福指数普遍提高。
四、抢抓发展机遇,推进春耕生产
一是西禹高速绿化工作圆满完成。西禹高速绿化是今年市政府重点工作之一,我镇涉及17个村,23.8公里,占到全县45%以上。我们连续三次召开了相关村主要干部座谈会,统一了思想,在全镇上下迅速掀起了栽植热潮,目前已基本结束,栽植防护林831亩,核桃3043亩,使我镇成品核桃面积达到8000亩以上,成为我镇农民增收的又一支柱产业。二是奶畜产业稳步发展,按照奶农管理人性化、小区管理规范化、饲草饲料统一化、防疫消毒制度化、技术服务专业化、培训指导多样化的管理模式,落实贷款50余万元,年内建成一个市级标准化牧场,一个县级标准化牧场,新增奶牛350头的任务有了坚实基础;
三是两项制度衔接工作全面完成,为有效的扶贫低保资金发挥最大的社会功效奠定了坚实基础;
四是计划生育工作顺利通过县上抽查,第二季度三查工作全面完成,三查率达95%以上,重点对象三查率达100%,少生优生观念深入人心;
五是春季植树造林工作扎实推进,承担县级领导、城区机关干部植树现场一个,镇域主要路段栽植槐树4万余株,农村荒沟造林3万余株;
六是地膜玉米
春耕工作有序开展,落实种植面积2.4万亩,300亩以上示范方11个,调试机具28台,整地6000余亩;
七是春季动物防疫扎实有效,做到了应防尽防;
八是设施农业战胜低温寡照安全生产,目前棚均收入超过万元,为今后发展创造了积极条件。
第五篇:2014年第一季度工作汇报
清水河街道社区卫生服务中心
2014年第一季度工作汇报
2014年第一季度清水河街道社区卫生服务中心在上级各级政府和区卫生局的正确领导下,深入贯彻落实科学发展观,按全区卫生工作会议精神,部署落实各项工作,在加强政治思想和医德医风教育同时,努力抓好完善新型农村合作医疗制度和基本公共卫生项目工作,抓好全街道疾病预防控制工作,努力拓宽单位新的发展思路,创新发展措施,完善单位各项规章制度。中心和各村卫生室严格执行药品统一配送和零利率销售。现将有关情况汇报如下:
一、加强政治学习,狠抓行风建设:
加强政治学习,狠抓行风建设是我中心贯彻落实区卫生工作会议一项重要举措。根据区卫生局纪检监察和纠风工作会议精神,结合本单位工作实际,进行广泛宣传教育,认真搞好自查和整改工作,规范医疗行为,改善医患关系,确保医疗安全。
二、抓紧基础设施建设,拓宽新的发展思路:
为创建新的就医环境,满足患者的医疗服务需求,我中心新的医疗综合楼正在紧锣密鼓建设当中。目前基础部分已全面完成,2014年4月21日已通过质检部门正式验收,预计年底主体工程将全面完工。
三、建设公共卫生服务体系,做好社区卫生服务工作:截止2014年3月31日,我中心共完成各项公共卫生工作:
1、全民健康检查档案建档数11417人。
2、65岁以上老人健康检查建档数1506人。
3、高血压病人建档数1767人。
4、糖尿病病人建档数312人。
5、精神病病人建档数26人。
6、完成健康教育讲座21次,参加人数1079人。
7、健康教育宣传栏15期。
8、儿保服务卷发放人数968人。
9、妇保服务卷发放人数473人。
10、预防接种人次1067人次,乙肝补种70人次,麻疹强化498人次,a+c疫苗36人次,叶酸发放数348瓶。
四、存在问题:
1、社区卫生中心技术力量单薄,缺乏医疗技术骨干。
2、社区卫生服务中心工作重心是以公共卫生为主,基本医疗为辅,政府财政保障不足。
清水河街道社区卫生服务中心
2014年4月27日

2022年第一季度党支部党建工作汇报篇2

2019年第一季度党支部工作汇报

今年以来,X第一党支部认真履行党建工作职责,在加强规范上下功夫,在创新载体上树亮点,在狠抓落实上求突破,以改革首创精神,把品牌理念植于党建领域,为保证县委决策政令畅通、办公室工作高效运转提供了坚强组织保障。

一、“党建+主责”,走可视化党建道路。把落实全面从严治党主体责任作为锤炼忠诚队伍、打造过硬支部的有效实现形式。一是突出规范化运作。把严格党内政治生活作为创建党建品牌的基础工作,融入日常、严在平常,将党员大会、支委会突破空间和时间限制,开在周末晚上、创卫一线、扶贫前沿,将党课上在田间地头、教育基地,积极用好批评和自我批评这个锐利武器,充分释放党员干部参与党内生活的积极性,变“要我参与”为“我要参与”。二是突出特色化选题。注重“学习型+实践型”双轮驱动,实行“规定动作+自选动作”双向结合,以总支学习为核心、支部学习为重点、党员自学为基础,开辟“周末课堂”廉政讲堂”科室例会”,坚持请进来讲,走出去学,集体收看专题讲座,人人上台交流发言,共同学习启发提高;开展“三个一”活动,从点滴抓起,促进作风养成。三是突出责任化落实。以“两学一做"学习教育常态化制度化为抓手,支部书记严格履行“第一责任人”职责,其他成员认真履行“一岗双责”,树立党的一切工作到支部的鲜明导向,做好党建与业务工作相互融合促进的文章。

二、“党建+服务”,创服务型表率机关。坚持工作中心转向服务,重点任务聚焦服务,检验标准突出服务,打造服务型机关。

一是打基础,提升“会服务”能力。始终坚持“服务领导,服务同事、服务基层"工作理念,引导党员围绕中心,服务大局,扎实做好政研、信访、维稳、接待、后勤保障、机要保密等各项工作任务,在岗位锤炼能力,用坚守塑造作风;探索实施以党员发展规范化、党员作用服务化、党员活动经常化、党员考核制度化为主要内容的“四化”管理模式,把服务效果的“评判权”交给领导、同事、群众。二是搭平台,培树“能服务”标杆。以格局化服务网络、特色化服务载体、多元化服务方式,构建全方位服务体系。围绕全县重点工作,组织开展多次主题党日活动,将活动触角延伸至扶贫攻坚第一线、拆违创卫最前沿、动能转换主战场,在一线亮身份、亮职责、亮岗位;建立党员志愿服务队,在产业发展、扶贫助困、政策咨询、便民利民等领域开展多次活动;深化“双联四包”民心工程,机关党员直接联系服务群众制度得到进一步巩固。三是抓关键,形成“常服务”机制。建立健全联系服务群众各项制度,在领导干部、机关党员和党组织X个层面分别建立“领导干部随机调研”“在职党员到社区报到”服务群众零距离”等制度。严格落实党建工作责任制,建立党组织书记抓党建工作述职评议考核制度,推行党组织及党员干部“抓两头促中间”考评办法,突出服务意识、能力、业绩的考评。

三、“党建+创新”,铸新形式实践模式。坚持以改革创新精神推进党的建设,在工作形式、载体、机制等方面不断探索,推陈出新。一是着力推进“品牌支部建设”。按照“一支部一品牌、一科室一重点、一党员一面旗”工作要求,扎实开展党建创新化课题研究,根据主要科室职责或协商确定创新课题,确定一个党建品牌。目前第一支部“书香支部”已初步成形。二是深化党建“五大发展理念”。注重“创新”,构建机关党建工作动力机制;加强“协调”,构建机关党建工作整体功能提升机制;立足“绿色”,构建机关党建工作持续改进机制;着眼“开放”,构建机关党建工作互动机制;坚持“共享”,构建机关党建工作服务优化机制。三是全力打造“五会党员队伍”。充分发挥办公室党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,着力打造“会读、会说、会干、会写、会学”五会党员干部,夯实走在前列的人才保障。

虽然取得了一定的成绩,但离组织要求还有一定差距,主要表现在:党建意识有待增强。办公室日常工作繁杂,险情要事较多,抓党建精力不足。党建品牌有待巩固。“忠诚前哨,党办先锋”品牌虽初步成立,但是内涵与外延延伸不够。责任落实有待平衡。支部仍存在思想不重视,活动不经常等现象,造成了整体局面上的“上热下冷”。下步工作中,我们将坚持问题导向,增强责任意识、强化底线思维、创新工作举措,推进全面从严治党向纵深延伸,为更好的服务大局提供坚强的组织保障。

2022年第一季度党支部党建工作汇报篇3

第一季度党建工作汇报(一)

  20xx年以来,××社区党总支在西津街道党工委的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,认真学习党的十八大及十八届三中、四中全会精神,进一步加强党的基层组织建设,提高党建工作水平,成绩与问题并存。现将20xx年第一季度××社区党建工作汇报如下:

  一、党组织建设情况

  ××社区现有在职党员502名,发展对象4名,积极分子2名、预备党员1名,2015年转入党员3名,转出党员3名,现有211名党员,其中男性党员135名,占64%,女性党员76名,占36%,80岁以上的11名。流动党员12名,其中2名流出国外。下设11个网格党支部及津恒幼儿园党支部,已缴纳党费4000元.

  二、党员志愿者服务活动开展情况

  目前社区有环境保护志愿者服务队、治安巡逻志愿者服务队、交通劝导志愿者服务队、纠纷调解志愿者服务队、文体活动志愿者服务队、爱心帮扶志愿者服务队、法律咨询志愿者服务队及医疗服务志愿者服务队等8支党员志愿者队伍,成为参与社区服务管理的一支重要力量,为扎实开展好党员志愿活动,社区实际,制定了切实可行的工作计划,组建队伍,夯实基础,努力扩大党员志愿者服务队伍,完善志愿服务项目,开展志愿服务活动。

  一是组织党员志愿者开展卫生清洁及环境美化和活动。社区联合市委宣传部、市法院、市国土局、市红十字会、市农商行、市工行、市老干局、市土地、西津办事处、公益联盟开展牛皮癣整治活动,深入到大街小巷,清除卫生死角,整治“脏乱差”现象;引导辖区居民自觉维护市容环境,养成良好的生活习;××社区党员志愿者参与市委市政府组织的学雷锋月系列志愿活动及党员志愿者服务活动启动仪式并开展活动;

  二是服务提升活动,社区党员志愿者积极听取意见,组织志愿者开展计生宣传、家政等服务活动;

  三是开展文明劝导提升活动。1月份参与社会管理中心主办“文明交通伴我行”活动;2月份××社区联合宁国市奕美房地产开发有限公司幸福城售楼部志愿者职工,在宁××路十字路口、津河西路的大工行十字路口开展文明出行宣传教育,倡导广大市民“做文明人、走文明路”。

  四是开展市民素质提升活动,社区组织召开了绿宝二期业主代表大会,在社区会议室集体学习《宁国市物业暂行办法》;组织社区党员志愿者及群众开展知识讲座,进行科普、法律等方面的宣传;组织党员志愿者在津恒幼儿园开展计生知识讲座、邀请叶九子开展法律知识道德讲堂活动;组织业主委员及楼道长开展座谈会。

  五是平安建设活动。社区组织党员志愿者开展法律知识进社区、反邪教宣传、科普知识宣传活动等,建立社区治安巡逻队,加强对重点人群的管理;加强春节期间烟花爆竹的安全检查活动;开展法制宣传活动,普及法律知识。

  六是关爱活动。××社区组织志愿者为贫困山区开展“奉献爱心、情暖山城”爱心捐赠活动;与市图书馆联合开展关爱儿童免费电影放映活动;社区党总支慰问困难党员及劳模;社区网格员陪同计生委党员志愿者慰问贫困家庭;社区青年党员志愿者与前方教育学校开展贴近青少年寒假主题的“家风、家教、家训”教育活动、联合汇丰阳光幼儿园开展了“我爱我的好妈妈”三八主题活动、联合津恒幼儿园开展“我爱妈妈”主题教育实践活动,同时不定期的走访慰问孤寡老人、留守儿童、流动妈妈、贫困居民等。

  三、社区特色党建活动开展思路

  为扎实开展社区党建工作,进一步夯实社区党建工作基础,全面提升社区党建工作水平,按照西津街道党工委关于“一村一特色、一社区一亮点”的工作部署,××社区结合实际将党建与文明创建工作相结合,立足打造××社区党建特色,发挥女性党员在文明创建中的作用,稳步推进文明创建工作的开展,制定了《××社区巾帼党员志愿者服务实施方案》。

  本着公益性、自愿参与、分类指导的原则,组建了6支队伍,包括巾帼计生政策宣传志愿者服务队、巾帼法律宣传志愿者服务队、巾帼医疗保健志愿者服务队、巾帼文化宣传志愿者服务队、巾帼爱心服务志愿者服务队、巾帼低碳环保志愿者服务队。社区将充分调动女性党员志愿者积极性,并联合社区妇联通过社会招募等渠道,采取组织招募与自愿申请相结合的方式,把热心社会公益事业,乐于奉献的女性吸引到巾帼志愿者队伍中来,广泛吸收各行各业的妇女加入巾帼志愿者队伍。同时加强对巾帼志愿者的培训,不定期组织巾帼志愿者集中学习一次,向他们提供志愿服务基本理念、志愿服务相关技能等方面的培训,使其政治理论水平和文化素质不断提高,为志愿服务顺利开展提供组织保障。统一制作巾帼党员志愿服务队伍旗帜、胸牌等标志,开展巾帼志愿服务时,必须佩戴巾帼志愿者胸卡,展示巾帼志愿者旗帜,树立巾帼志愿者新形象。

  四、“弘扬沈浩精神,建设模范社区”主题实践活动开展情况

  为全面落实从严治党要求,巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果,进一步加强干部队伍建设,××社区根据宁国市委组织部及西津街道党工委的统一部署,制定了《××社区开展“弘扬沈浩精神,建设模范社区”主题实践活动实施方案》,4月1日,××社区党总支组织社区党员、社区两委及大学生村官等49人召开了会议,对实践活动的目标任务、方法步骤、具体要求等进行了说明,就主题实践活动集中学习教育、深入查摆问题、抓好整改提高三个环节工作作了部署安排,宣读了《××社区“弘扬沈浩精神,建设模范社区”主题实践活动领导小组》及《××社区“弘扬沈浩精神,建设模范社区”主题实践活动领导小组职责》,号召党员同志积极参与活动中来,并组织收看了《时代先锋—沈浩》,学习沈浩的先进事迹

  五、党员电教活动开展情况

  ××社区认真做好电教片播放工作,保证每个月6小时的播放时间,同时1月14日组织30名党员收看了电教片《忠诚》、2月4日组织19名党员收看了电教片《共产党人》栏目系列之《奋斗》、2月5日组织22名党员群众收看电教片《共产党人》栏目系列之《做一辈子的志愿者》,3月31日组织社区全体工作人员收看电教片《生命在忘我工作中升华》,4月1日组织49名党员收看电教片《时代先锋—沈浩》。通过组织观看电教片,提高党员群众及社区工作者的政治素养,提高党员的先进性。

  六、党务公开及先锋网更新情况

  1、开展党务居务公开,第一季度党务居务信息等已在公开栏张进行公开,扩大宣传,以促进社区民主自治建设,不断完善居民代表大会和民主协商议事会制度,搞好民主监督,坚持党务居务公开。

  2、充分利用万村千乡网站这一的工作平台,认真做好本社区先锋网站信息的上传报道管理工作,确保每月10条的信息报送,与此同时继续加强对宁国先锋网和今日宁国报及其他市级信息平台的投稿,积极做好社区工作宣传报道。

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